必须用心感悟的职场文案

【第1句】：【优秀管理者的表现】【第1句】：创造一个让员工有成就感的工作环境；【第2句】：会聆听，领会员工的意图；【第3句】：不打击下属的积极性，允许试错；【第4句】：会使用人，更会培养人；【第5句】：不一定自己很强，但可以把下属培养得很强；【第6句】：会授权；【第7句】：会激励，能激发员工的创造力。

【第2句】：想办法做个有声音的人，向老板汇报，要先说结论，如时间允许，再作细谈；若是书面报告，不忘签上自己的名字。除老板以外，还要将成绩设法告诉你的同事、部属，他们的宣传比起你来效果更佳。

【第3句】：一个人太强势，不管出发点是不是好的，定会受到伤害，这种伤害几乎无法挽回，所以很多人遍体鳞伤，因为不懂得示弱。示弱其实很简单，在关键时听从别人意见，关注感受，情商管理得体，让人合作有安全感。示弱不是妥协，是更快达到目标，是伟大的。学会示弱，做熟透稻谷！

【第4句】：【你会管理你的时间幺？】①做你真正感兴趣、与自己目标一致的事情。②知道你的时间是如何花掉的。③使用时间碎片和死时间。④运用80％—20％原则：利用最高效的时间，20％的投入就能产生80％的效率。⑤平衡工作和家庭：划清界限、言出必行；忙中偷闲；闲中偷忙；注重有质量的时间。

【第5句】：【适当管理自己的情绪】当人的情绪处于低潮时，对任何事情都提不起兴趣，要学会转移注意力。既然已经成为事实，就尝试着去接受，去面对现实。一个人不可能改变世界，世界也不会因你而改变。我们所能做的，就是适应这个世界。不钻牛角尖。

【第6句】：用适合的人做恰当的事,才能够达至事半功倍。职位越高的内部招聘就越要慎重，如何达至能位对应和尽快进入角色,应有一套操作指引和考核程序，保障组织内或部门不至于人员调动而产生对工作的影响。

【第7句】：【创业文案】没有Co-founder（共同创立者）是很孤独的。当你自己一个人挑战这个世界，即使是心脏再强、脸皮再厚的创业者，也会有无法承受创伤的一天。你需要一些伙伴，一些跟你拥有相同志向的人，才能在最失落的时候，拥有一个背后的靠山。

【第8句】：像这个老板，不仅我这次不会买她的东西，下次不会买她的东西，再下次不会买她的东西……今后也永远不会买她的东西。谁愿意拿钱买气受？在如今这个社会，只要有钱还愁买不到东西？不要说才是一点香蕉，就是比这个更金贵更值钱的东西，只要有钱，你也能买得到。

【第9句】：【营销中的时机哲学】一人掉入水中，船夫冷静地看着。人开始下沉时船夫立即跳水，结果两人相安无事。有人问：为什么等那么久？船夫回答：落水人拼命挣扎时立刻救他，两人都会溺死。——启示：销售新手常常不看时机，上来就用急火煎熟客户；老手却慢火熬客户，在熬的过程里找寻急火去煎的时机。

【第10句】：【经典文案】】【第1句】：与学习的人在一起，快速成长。【第2句】：与有格局的人在一起，心胸宽广。【第3句】：与富人在一起，点燃创业。【第4句】：与哲人在一起，心静眼亮。【第5句】：与计较的人在一起，气短愁长。【第6句】：与认死理的人在一起，火冒三丈。【第7句】：与不孝的人在一起，哭爹骂娘。【第8句】：与冠军在一起，梦想当王。

【第11句】：销售汽车，不如销售自己；微笑，伸手不打笑脸人；点头，客户不会拒绝赞同人；人情世故，生活不会放弃热情朋友；现实的世界，虚假太多，只要有颗真心，你就是最棒的。

【第12句】：【如何提高自我学习能力！】❶没人为你负责除了你自己，而你唯一的资本就是知识！❷知识形成层次：信息→知识→技能→经验→方法论❸个人竞争力组成：专业能力性格要素学习能力跨领域能力❹个人知识管理核心思想：目标驱动→实现价值→系统思考→持续改进。

【第13句】：#高新技术创业“三昧”之二#把握机会比完善技术重要百倍！美国人与德国人同时开发同一个软件，美国人会成功，德国人会失败。美国人是市场性思维，注重这个软件是否能解决客户的问题且简单好用，先占市场再完善；德国人是技术性思维，精益求精，追求完美，结果失去市场机会。所以是技术服从市场而不是相反。

【第14句】：人生没有什么事情是给别人做的。工作不是为了老板，是为了自己长本事赚钱。变美不是为了另一半，是为了自己得瑟摇摆。所有的努力都是你自己的选择，所有的荣耀和耻辱、成长和眼泪都是自己来担。

【第15句】：品牌的本质是降低成本：一是降低企业的营销成本，二是降低消费者的选择成本，三是降低社会的监督成本。一切创意围绕降低消费者的选择成本来思考。抓住这个本质，就势如破竹。

【第16句】：服务业有个指标叫企业健康指数，是反应企业运营健康情况，健康指数有个观察重点：当年度招聘新人数量占老员工的比率，如太高，企业将陷入可怕的循环当中。这时措施有两点：管理资源从后往前移，从上往下移。临时性把管理团队的精兵强将从老员工管理队伍调到新人团队，上层管理者亲身参与，这两点是关键

【第17句】：方向。仅有昨天半天的晴天，今天又是绵绵细雨，给人几多忧伤、儿多雨愁、几多遐想、几多缥缈的感慨，这是什么样的季节？从金华市区开车到傅村的孝顺镇，其实极好走的路，却因为不熟悉路线，绕来绕去，就是找不到目的地。最后，还得找个摩的带路。方向错了，再大努力，都是没有价值的，借力使力，实现目标。

【第18句】：城市管理工作线长、面广、量大，苦累自不必说，加上管理相对人大多是城市的基层群众，成份复杂、良莠不齐，经常遇到个别管理相对人的不理解，甚至辱骂、推搡和殴打。

【第19句】：我觉得，能否成为领导的关键是他能不能做决策、敢不敢做决策。有时候他的决策不一定是对的，但他必须在必要时做出决策，这是对一个人真正的领导能力的考验。

【第20句】：【柳传志：成功创业者必有的4大素质】①目标高远，意志坚定；②心胸开阔，情商要高，人光靠自己是不行的，很多人太在意自己本身权利的掌握，但实际上要想做大的事情，你把别人摁住是不行的；③企业利益第一位；④学习能力，学会学习，而且学会总结复盘，不断总结不断提高!

【第21句】：【第1句】：有些人头脑中只有问题，没有解决问题的方法，问题永远存在，这是抱怨者；【第2句】：有些人能够看到问题，并同时思考出解决问题的方法和路径，这是管理者；【第3句】：有些人在问题出来之前就把问题消灭掉了，这是智慧者；【第4句】：有些人没有问题，却自己创造了一堆问题，庸人自扰。

【第22句】：【怎样利用数据来实现客户与公司的价值】【第1句】：明确目标。倘若你还不知道试图解决的问题是什么，那么想要通过研究数据来找到答案基本属于缘木求鱼；【第2句】：团队至上。有团队的参与，会使得挖掘和提炼的数据更有说服力；【第3句】：收集内部数据；【第4句】：锁定相关指标....--【如来文案】~

【第23句】：#现代产业论五#在产业集群化和市场竞争白热化的背景下，企业必须尽快走向专业化。专业化指专业能力、专业水平、专业服务专业管理与专业精神。1．通过专业化形成核心竞争力。2．通过专业化实现规模化经营。3．通过专业化降低技术、生产、管理、物流成本，提高整体效益。4．通过专业化成为行业龙头。

【第24句】：【创业者怎样结交对企业有帮助的贵人】【第1句】：尊重对方，严谨有效；【第2句】：切忌奉承，不卑不亢；【第3句】：态度自然，不必拘谨；【第4句】：巧托会配，不可狂妄；【第5句】：主动真诚，做出姿态；【第6句】：求助求教，接受呵护。切实有效的建议。

【第25句】：坏人固然要防备，但坏人毕竟是少数，人不能因噎废食，不能为了防备极少数坏人连朋友也拒之门外。更重要的是，为了防备坏人的猜疑，算计别人，必然会使自己成为孤家寡人，既没有了朋友，也失去了事业上的合作者，最终只能落个失败的下场。

【第26句】：【投资人会谨慎投资的十类企业】①追求多元化，拒绝诱惑是重要的创业修炼；②股权结构不合理，投资人占股多，干活的占股太少；③老板性格极端：过于强势或弱势；④对资本运作过于热衷；⑤项目型公司，其业绩不可持续。

【第27句】：【创业心经】【第1句】：心有多大，生意就有多大。【第2句】：打下江山要靠胆；守住江山就要靠脑；传下万年基业就得靠心了。【第3句】：生意就是时机，就是冒险和谨慎之间的战争。【第4句】：商道随政道。【第5句】：宁可输事，不可输心。【第6句】：能够完全成功的巨大欺骗，只有在朋友之间才能发生。

【第28句】：【销售五部法】【第1句】：确定目标客户（谁是我们真正的客户）----【第2句】：分析客户决策人及影响人（我应该向谁推销）【第3句】：我的竞争优势是什么（提供解决方案）------【第4句】：竞争策略是什么（我们的战术：车轮战）------【第5句】：客户跟踪服务（不定期回访）

【第29句】：学会管理情绪，做自己情绪的主人，而不是情绪的奴隶，大家都有体会，心情好的时候干什么都入心，但不好的时候，好象满世界的人都跟自己作对，所以要学会坦然、平和、乐观。

【第30句】：【企业管理的4个阶段】1）生存靠能人，实行人治。生存是第一要务，管理主要靠能人，人盯人；2）发展靠制度，实行法治。规模扩大，首要任务是制度建设；3）繁荣靠文化，实行德治。制度健全，开始人性化的管理；4）重生靠改革，实行整治。规模萎缩，赢利能力下降，危机开始出现。

【第31句】：情景模拟是通过设置一种逼真的管理系统或工作场景，让被试者参与其中，按测试者提出的要求，完成一个或一系列任务，在这个过程中，测试者根据被试者的表现去为其打分，以此去预测被试者在拟聘岗位上的实际工作能力和水平。

【第32句】：现今世界经济严峻，成功没有魔法，也没有点金术，人文精神永远是创意的源泉。企业领导必须具有国际视野，能全景思维，有长远眼光、务实创新，掌握最新、最准确的资料，做出正确的决策，迅速行动、全力以赴。建立个人和企业良好信誉,这是资产负债表之中见不到、但却是价值无限的资产。。青树林文案馆网

【第33句】：太多人以为有个概念就在创业，到处寻找启动资金，不，这是想创业。真的创业必须自己先跳进去，动手做起来，不然可以想一辈子，到临终都没动手。这类人太多，投资人哪有时间一个个见？所以别抱怨没有机会。创业融资最好的方法不是抱着概念去跟投资人辩论，而应抱着样品去给投资人作演示！

【第34句】：学会成长，学会管理自己的情绪当人的情绪处于低潮时，对任何事情都提不起兴趣，要学会转移注意力。既然已经成为事实，就尝试着去接受，去面对现实。一个人不可能改变世界，世界也不会因你而改变。我们所能做的，就是适应这个世界。不钻牛角尖。不要对现状不满，不要和别人攀比。

【第35句】：一旦老板给自己分配任务时，如果你能做到接到工作立刻就去动手，并是能迅速的准确及时完成地完成的话，您的老板一定很开心，因为反应敏捷给人的印象是金钱买不到的。

【第36句】：我对自己选择的事业是经过深思熟虑的。在我考虑的50种行业中，经过多次筛选，我最终选择了在50年后仍可独占鳌头的软件银行事业。---孙正义日本软件银行总裁

【第37句】：【创业管理】①增加管理者决策风险。公司员工是工作的直接执行者，他们所了解的信息往往比管理者更为具体和深入，而这些信息又是管理者决策的关键依据。所以如果管理者在听不到基层的意见和建议时就贸然做出决策，那么管理者的决策很可能出现错误。

【第38句】：政策的实行要雀跃稳重。在企业内部打下一个良好的基本，重视培育企业治理职员的应变才能。决议一件事情之前，应想好一切应变之法，而不去冒险妄进。

【第39句】：天使投资人薛蛮子谈创业：1非常清楚自己在做什么，且想的和别人不一样。2三分钟能把商业模式讲清楚。3有一定技术门槛。4快速做出巨大用户群。5执行力好，能以病毒营销式的方法迅速做大。6好公司需要经历冬天，一些公司做不大可能和钱太多有关。7最后记住：成功都是偶然的，失败是必然的

【第40句】：【乔布斯的人生哲学】【第1句】：人活着就是为了改变世界；【第2句】：领袖与跟风者的区别就在于创新；【第3句】：人这一辈子没法做太多的事情，所以每一件都要做得精彩绝伦；【第4句】：成就一番伟业的唯一途径就是热爱自己的事业；【第5句】：只要敢想，没有什么不可能，立即跳出思维的框框吧；【第6句】：不要把时间浪费在重复其他人的生活上。

【第41句】：你不必自己创业，但是你得像老板那样思考和行事。因为公司绝大多数的项目将是企业性质的，这些项目是全新的，队友是全新的，而且还需要随时调整。

【第42句】：【三大时代已经来临】【第1句】：数据时代：数据不会骗人，一组数据说话比一大套文字报告来得更真实更可靠。通过经营分析，更能客观反映企业和客户的实际状况。【第2句】：信息时代：互联网正在改变世界，信息化正在改变我们的工作和生活方式。【第3句】：圈子时代：人的成就不再只由自己的创造决定，而是由你选择的圈子决定。

【第43句】：【管理者的四次变】❶在管理上，学会由管事到管人的变,把人管好了，事自然好了。❷在管人上，从管人到管规则的变，规则让人自动变。❸在经营上，要做到从销售到营销的变，化被动为主动。❹在市场上，要做到从营销到战略的变。战略就是企业做什么、不做什么；变什么，不变什么！

【第44句】：管理简单看，就是管人+理事。管人简单看，就是俘虏人心。理事简单看，就是流程控制。很多老板不是不懂这个道理，只是沉不下心，把精力放在了能出短期效益的事情上，比如应酬客户。结果导致自己很累，同时企业无法壮大。

【第45句】：【创造奇迹的销售信念】【第1句】：专注于机会，不要专注障碍！【第2句】：我一定要成为我行业的世界销售冠军【第3句】：活着就是要创造奇迹并且刷新行业记录【第4句】：领导等于销售【第5句】：你以前相信我，现在我要你比以前更相信我！【第6句】：我只销售全世界最好的产品及服务【第7句】：我是上天派来的天使，专门替你解决疑难杂症！

【第46句】：失败也是一种机会。若是你在一年中不曾有过失败的记载，你就未曾勇于尝试各种应该把握的机会。怎样对待失败是企业成长过程中回避不了的问题。一个成功的企业，它会知道从失败中记取本企业应该做什么和不应该做什么的教训，从失败中更多地知道了什么不应该做，应该割舍什么。

【第47句】：一个人若想成功，要么组建一个团队，要么加入一个团队！在这个瞬息万变的世界里，单打独斗者，路就越走越窄，选择志同道合的伙伴，就是选择了成功。用梦想去组建一个团队，用团队去实现一个梦想。人一生至少要有一个梦想，并为之坚守和捍卫！！人因梦想而伟大！

【第48句】：【创业的九死一生】【第1句】：只想不做--死；⒉没有团队--死；⒊坐等投资--死；⒋Metoo跟风--死；⒌没有客户--死；⒍入不敷出--死；⒎惧怕竞争--死；⒏团队不和--死；⒐自我满足--死；【第10句】：用户喜欢--生！

【第49句】：创业的魔鬼细节：①在各种情况下独立思考。②想好你想从创业中得到什么。③从暂时的失败中学习，前提是你肯学。④愿意在得到之前付出。⑤大脑是接收设备，克制你的嘴巴。⑥相信你的习惯性想法。⑦恐惧只是趁虚而入者。⑧请求帮助，不要乞求帮助⑨业务是残酷的监工。⑩你最大资产是时间。