党的基层组织感言

由 雕龙文库 分享时间：2024-03-18 04:50:50 加入收藏我要投稿点赞

如何加强基层党建工作力量发言稿

在七一”纪念活动上的讲话同志们：值此中国共产党建党83周年之际，我们踏着革命先列的足到这里，在革命先烈纪念碑前，面对党旗，重温入党誓词，缅怀先烈的丰功伟绩，进行革命传统教育活动，隆重庆祝我们党的生日。

旨在通过这种形式，激励全体党员、干部进一步弘扬主旋律，加强党性锤炼，不忘先列遗训，牢记党的宗旨，坚定政治立场，明确政治方向，净化心灵，陶冶情操，树立正确“三观”，建立一支为民、务实、清廉的工商行政管理队伍。

中国共从诞生到现在，已经走过了83年的光辉历程。

83年来，在中国共产党的领导下，中华民族发生了翻天覆地的变化。

83年的历史证明：我们党不愧是伟大、光荣、正确的党

特别是去年，我们党胜利召开了第十六届三中全会，确立了科学的发展观；率领全国人民万众一心，众志成城，成功战胜了“非典”；国民经济始终保持快速健康的发展势头。

从我局情况来看，2003年，我局党委在市委的正确领导下，通过全体党员、干部的共同努力，各项工作都取得了重大突破和胜利，年终综合考核名列全市系统第一。

这是局党委集体领导，全体党员、干部团结奋斗的结晶。

刚刚过去的2004年上半年，我局全体党员、干部围绕发展主题，紧贴工作中心，坚持立党为公、执政为民思想，认真学习贯彻“三个代表”重要思想，党的十六大、十六届三中全会、市第三次党代会和“三级”工商会议精神，狠抓“三项建设”，实施“三大工程”，规范“四种行为”，打造“四型工商”，坚持以人为本，树立科学发展观；更新观念，求真务实，锐意进取，开拓创新，狠督各项职能落实到位，党的建设和各项工作都取得了阶段性胜利，为全面实现2004年奋斗目标奠定了坚强的基础。

放眼我市工商事业，呈现出强劲的发展势头和欣欣向荣的景象。

但形势越好，我们越要保持清醒的头脑，越要保持忧患意识，做到居安思危，越要保持谦虚谨慎，锐意进取，永葆党的先进性和创造力。

2004年下半年要继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想，推进诚信建设；要进一步用“三个代表”的重要思想武装头脑，指导实践，推动工作，狠督落实，为胜利实现“保一创优”的奋斗目标提供强有力的理论指导和思想保证。

具体要做到“四个围绕”：一是要围绕发展，进一步加强思想建设。

坚持可持续发展观，紧紧围绕发展这执政兴国的第一要务，深入持久地开展思想作风纪律建设，切实做到依法行政、执法为民，实现好、发展好、维护好最广大人民群众的根本利益。

二是要围绕保证，进一步加强组织建设。

坚持党要管党、从严治党的方针，继续理顺党的组织关系，健全党的组织和民主集中制，不断提高党组织的凝聚力、战斗力和向心力，使党组织成为“三个代表”重要思想的贯彻者、组织者、推动者和实践者。

三是要围绕根本，进一步加强作风建设。

坚持以人为本，加强政治理论和业务知识的教育培训，大兴学习之风，真正做到学以立德、学以培智、学以陶情、学以修身。

坚定理想信念，加强理论修养，促进政治成熟，努力提高党员、干部队伍素质；进一步提高执法水平，着力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、行为规范、纪律严明、举止文明的工商队伍。

四是要围绕改革，进一步创新发展举措。

坚持正确的政绩观，深入开展监管方式的改革，在创新中促落实，在创新中求突破，在创新中上水平，在创新中图发展。

谢谢大家

如何抓基层党建，推动基层组织建设全面进步，全面过硬发言稿

按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，党的基层组织召开党员代表大会时，代表的名额由召集代表大会的党组织按照有利于党员了解和直接参与党内事务，有利于讨论决定问题的原则确定，报上级党组织批准。

这是为了充分发扬党内民主，使党员代表大会更好地行使决策权和监督权。

鉴于党的基层组织的党员人数不同的单位往往悬殊很大，所以不宜统一规定名额，只能规定一个大体的幅度，由召开党员代表大会的党组织根据上述原则，在规定的幅度范围内确定具体名额，更符合本单位的实际情况，但必须报上级党组织批准。

怎样做一个合格的基层党支部书记学习心得

新形势下如何当好一名合格的基层党支部书记基层党支部的工作是党的建设的基础，是各项工作上水平、出成果的具体体现。

而在新的形势下如何当好一名合格的基层党支部书记，是党支部工作乃至党的建设面临的新课题。

充分认识和解决这一问题，对我们在新时期以经济建设为中心、充分发挥党组织的核心作用、推进两个文明建设具有重要的现实意义。

　　一、基层党支部工作面临的新形势　　首先，基层党支部面临新的外部环境。

在市场经济条件下，企业的定位发生了变化，生产经营的目标是实现效益的最大化，这也是企业各项工作的中心。

企业的党组织要围绕这一中心求实创新，发挥服务保障作用，促进企业工作目标的实现，这是新时期赋予企业党组织的新的任务。

当前，油田在经历了一次脱胎换骨的变革之后，存续企业面临严峻的挑战。

不仅要面对竞争日益激烈的市场，还要面对实现长期稳步发展所遇到的诸多困难。

作为企业内党的基层组织，基层党支部是落实党组织各项工作的基本单元。

基层党支部发挥作用的情况，直接关系到党组织的整体工作水平。

市场经济发展的大环境，确定了党支部的工作重心。

各基层党支部肩负着更加艰巨的任务。

　　其次，基层党支部面临新的工作对象。

油田重组改制后，职工的思想受到了很大的冲击，加上市场经济对职工思想的影响，使职工的思想观念发生了很大变化。

具体表现在：一是职工对油田存续企业今后的发展信心不足。

重组改制后，油田历史积累沉淀下来的问题更加显现化，如：结构不合理、人员过多、设备老化、社会负担沉重等相对集中到存续企业。

身为企业的一员，广大职工直接或间接地感受到了发展的艰难；二是市场经济的发展正在改变着人们的生活，也使职工的思想越来越活跃，对个人利益的关注程度明显增强，市场经济促使职工增强了的物质需求欲望；三是改革的逐渐深入使职工具有了一定的思想承受能力，但由于企业内长期体制的影响和职工思想中的固有观念，这种承受能力却很脆弱。

较大力度的改革政策出台后，容易使职工产生这样那样的思想波动，需要做大量的思想工作。

　　第三，基层党支部面临新的工作领域。

企业内党支部的工作领域正在由单纯的党内管理走向全方位的管理工作。

工作对象也由党员拓展到全体职工。

工作的职责由党支部建设逐渐扩大到生产经营的各个环节之中。

这就是说，基层党支部不仅要守土有责，还要拓展新的工作空间，在新的工作领域发挥重要作用，证明自身的价值。

　　基层党支部面临的新形势，对基层党支部书记的素质和具体工作提出了新的更高的要求。

　　二、基层党支部书记的素质要求　　所谓素质也就是指在工作过程中起作用的经过后天学习、实践、教育和修养形成的内在因素。

在新形势下，基层党支部书记在各单位的整体工作中是一个特殊的角色，既肩负重任，又掌握一定的权力；既是带头人，又是决策者；既是教育者，又是实干者；既是协调者，又是监督者。

这样的多重角色，要求基层党支部书记要具备良好的素质，具体讲主要有以下五个方面：　　

【第1句】：要有较高的政治素质。

党支部书记要具备较高的政治素质，这也是其它各种素质的核心，是首要的素质。

首先，党支部书记要有较高的政治思想品质。

一名合格的党支部书记要具备正确的政治立场、政治观点、政治态度和政治品德。

要全心全意为人民服务，坚决贯彻党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则，在政治上同上级党组织保持一致。

其次，要有较高的思想境界和道德情操。

这也是党支部书记觉悟水平的重要标志。

在一个单位，党支部书记的思想觉悟要高于其他人。

这样，说话、办事才能有说服力，才能逐渐树立威信。

【第2句】：要有较高的文化知识素质。

党支部书记的文化知识知识素质是其智力、才能形成的基础，所以作为一名基层的党支部书记必须具备一定的文化知识，这也是我们党对领导干部知识化的基本要求。

文化知识素质主要包括：马克思主义的基本观点、党的知识、党务工作和思想政治工作知识，有关的政策、法律、法规、生产技术、管理、经济知识等，要掌握的知识虽然很广，但要根据自己的工作实际需要，详略得当地选择掌握。

【第3句】：要有较强的能力素质。

基层党支部书记所接触的人和事都是最真实、最客观、最实际的，要解决好、处理好这些基础性的问题，必须要有一定的能力素质。

要具备把人心凝聚起来，把党员和职工群众积极性调动起来的组织能力和管理能力；准确把握事物和问题本质的综合分析、判断能力；善于把“上情”和“下情”结合起来，把理论和实际结合起来，打开工作局面的创新能力；善于化解各方矛盾，理顺关系促成合力，发挥整体优势的协调能力和一定的文字、口头表达能力等等。

这些能力不是天生就有的，需要在实际工作中锻炼提高。

要在复杂的实际工作中学习好的经验，善于总结好的做法和工作思想，形成适合本单位工作状况和便于开展工作的风格和思想。

【第4句】：要懂一些专业技术知识，有一定的工作特长。

企业的性质决定了我们的工作对象，为党支部书记更好地开展工作提出了新的素质要求。

基层党支部书记工作的环境大都是有一定技术工作和经营工作内容的生产单位，如果对本单位生产不掌握，对技术知识不了解，就很难参与到实际工作之中，无法掌握真实情况，体验生产过程中的真实感受，就容易脱离实际，脱离群众。

所以基层党支部书记有必要掌握一些与本单位生产经营有关的专业技术知识和技能，形成自己工作的一项特长，工作起来就会得心应手，令职工信服，也使党支部的工作更易贴近生产，融入到生产经营之中，取得较好的效果。

【第5句】：要有较好的心理素质。

基层党支部书记是一个比较特殊的岗位，既要搞好党支部的建设，发挥党支部的作用，又要凝聚人心，围绕生产开展工作，事务繁杂，难免会与其他领导和职工产生矛盾和误解。

作为一个单位的领导干部要有能容人、能容事的宽阔胸怀，要站在更高的角度看待遇到的问题，顾全大局，积极主动地去解决。

另外，要有不怕困难，不断进取的精神。

在工作中遇到困难，是在所难免的，关键在于如何对待困难。

要把困难作为一种工作的常态。

要认识到克服困难的过程就是取得进步的过程，不能被一时的工作困难所吓倒，在日常的工作中锻炼自己的工作意志，培养较好的心理素质。

　　三、在新形势下党支部书记如何开展工作　　在新的形势下，基层党支部书记怎样才能发挥应有的作用，进一步搞好党支部的建设，带领本单位的党员和职工在生产经营工作中创造出良好的工作业绩，是一个需要深入探讨的理论问题和实践问题。

【第1句】：在继承与创新中搞好基层党支部的建设。

搞好党支部的建设是基层党支部书记的重要职责。

在多年的党支部工作实践中，我们积累了许多好的经验和做法，无论是现在还是将来，这都将对我们的工作起着重要的指导作用。

但面对新形势、新情况、新问题和新要求，我们必须要用新的思路和方法去解决，才能取得较好的效果。

基层党支部书记要按照《党章》规定，认真搞好党员的教育与管理、开展正常的组织生活、组织党员和职工的思想学习、党员发展和其他一些基础工作。

而搞好这些工作都会遇到一些新情况，比如：生产单位组织学习时难以实现集中学习、部分党员经济意识较强而党性观念淡薄、党务工作与行政工作时常发生冲突、党员流动性大，不好管理等等，这些新情况、新问题要求党支部书记要在总结过去工作经验的基础上，探索新形势下做好党务工作的新途径、新方法，适应工作的需要。

【第2句】：在融入和参与生产经营中，体现党支部的自身价值。

党支部是基层单位的政治核心。

在新的形势下，党支部在单位中的核心作用更加广泛，党支部的工作与生产经营结合的更加紧密。

可以说，在一个生产单位没有脱离生产实际的党的工作。

因此，要把党支部的工作渗透到生产经营工作的各个环节，在具体的工作中体现党组织的工作成果和存在的价值，是新形势下加强党的建设，充分发挥“两个作用”的关键。

　　（1）、党支部书记要有正确的认识，要知实情。

基层党支部存在于各个单位之中，党支部的工作如果脱离生产实际，独成一家地开展工作是不现实的。

党支部书记要充分认识到这一点，转变思想观念，摆正自身位置，深入到生产现场，主动了解生产的实际情况，做到心中有数。

（2）、要主动参与生产经营的各项工作，干实事。

市场经济条件下，企业面临着激烈得市场竞争，经受着生存和发展的考验。

党支部书记要树立一切工作为生产经营服务的思想，把党支部的工作内容与生产实际紧密地结合起来，发挥党组织的服务保证作用。

一是发挥指导作用。

在生产工作中会遇到各种困难和问题，党支部书记作为一个单位党组织的领导，要为行政工作当好参谋。

要从全局出发为行政的决策和措施的制定与实施提出正确的可行的意见。

应多与行政领导商量，达成共识，尽量保证工作的正确性，少走弯路；二是发挥促进作用。

党支部书记要根据不同时期的生产情况组织党员和职工开展各种活动，激励斗志、克服困难。

例如：开展生产突击、以解决生产难题为内容的党日活动、以在生产经营中发挥先锋模范作用为内容的工作竞赛等。

这不仅使党支部的活动丰富多彩，也促进了生产任务的完成，在单位形成了保证和服务于中心工作的良好氛围;三是发挥协调作用。

基层工作中存在着相互作用的多种关系，例如：上下级关系、同级单位和部门之间的关系、干部与职工的关系、行政组织与群众组织的关系、党组织与行政的关系等等，党支部书记要责无旁贷地担起沟通情况、交流思想、理顺各方面关系的责任。

要通过积极协调增进相互之间的了解，促进各方面的积极性;四是发挥保障监督作用。

党支部书记是党组织的代表，对行政工作要实行保证监督。

这里所说的监督是指促使行政领导更自觉地按照法律、法规和有关的工作纪律办事，帮助行政领导有效地提高自己的思想业务水平，创造性地开展工作，而不是权力之间的制衡关系。

　　（3）、要力戒形式主义，务求实效。

党支部的工作如果脱离了生产实际，流于形式，成为“空中楼阁”，就不会取得好的效果。

党支部书记要努力使

党支部组织委员发言稿

党支部组织委员发言稿尊敬的领导、同志们：大家下午好

首先，感谢大家给我这次机会，能够作为公司党支部委员在这里发言，我既感到自豪又感到责任重大。

这是一次宝贵的机会，更是一笔珍贵的人生财富。

我要向信任我的公司领导和支持我的同志们表示深深的谢意。

作为支部委员，一要正确理解、掌握党的发展工作方针，坚持发展原则，积极了解支部所属公司积极分子的情况，特别是工作骨干和技术力量中的积极分子的情况，适时提出发展党员的意见。

二是协助支部书记对党员进行思想教育。

首先是我自己要加强学习，提高自身素质，努力学习邓小平理论、三个代表和科学发展观重要思想，使自己思想更加解放，思路更加开阔，建言建议更加科学，工作方法更加灵活。

其次是鼓励和组织党员利用报刊、电视、网络和会议、讨论等各种形式和时间，进行党的知识和专业知识的学习，鼓励和引导党员进行学历和职称提升。

三是协助支部书记对党员进行纪律教育，收集、整理和上报党员的模范事迹，向支委会提出表扬和鼓励的建议。

下面我将谈谈对未来公司党务工作的一些想法。

第一，公司党支部是我党最基层的组织，在社会管理中担任着领导核心责任，应当发挥服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，它是公司管理层与普通党员、非党员同志之间的桥梁和纽带。

而我所从事的工作同样也是公司与员工之间的信息传递者，平时与各部门员工都有工作接触，也有责任和义务向公司管理层传达员工的利益诉求和

如何发挥基层党支部的战斗堡垒作用座谈发言

党的组织是党的全部工作和战斗力的，党支部则是党的基织的基础，担负着联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。

我们要把党支部建设成为认真贯彻党的路线、方针、政策，联系群众，纪律严明，富有战斗力的坚强堡垒。

要深入基层，摸清情况，因地制宜，分类指导，关键要建立和健全保证党支部健康发展的制度和机制。

落实到工作中，如何才能发挥基层党组织的战斗堡垒作用

应着重以下几方面工作：一、发挥基层党组织的思想教育作用始终把抓好党员的学习和教育放在基层党支部建设最经常、最基本、最重要的位置，努力解决目前普遍存在的教育内容不具体、方式单一、实效不明显等问题。

要明确教育内容。

各基层党支部可结合实际，定期列出一批书籍和必读篇目，作为党员教育的主要内容。

切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，还要改进教育方式。

改变过去那种党员教育除了读报就是念文件的老套做法，根据所在基层单位的工作性质和环境特点，运用“三会一课”、形势教育报告会、党员自主学习等多种途径，采取举办培训班与上党课、专题辅导等多种方式，因地制宜、因时制宜地开展学习教育。

基层组织部要统筹兼顾，在不影响正常生产和工作的前提下，按照有关规定合理安排党员集体教育活动。

对因年老体弱难以参加集体教育活动及文化程度不高的党员和流动党员，可采取上门送学、结对帮学等方式，帮助他们搞好学习。

二、发挥基层党组织的组织作用基层党组织的作用和力量，要靠完善的组织和整体的力量来充分体现。

现在有些基层党组织没能很好地发挥作用，与组织松懈、组织力降低有很大关系。

要采取有效措施提升基层党组织的组织力，对群众真正产生感召力、影响力、带动力。

要健全组织设置，组织力量，对基层党组织的现状及作用发挥情况进行认真的排查摸底；要增强组织观念，坚持教育、管理、服务并重，促使党员增强党员意识和组织观念。

组织党员学习党章，引导党员遵守党章，认真履行《党章》规定的党员义务，自觉遵守组织纪律，服从组织分配；要严格组织生活。

在完善各项制度措施的基础上，定期进行党性分析等工作，切实提高民主生活会的质量。

真正把组织上的严格要求、严格管理、严格监督落到实处，使广大党员在健全、严格的党内生活中不断加强党性修养、提高党性觉悟。

三、发挥基层党组织的桥梁纽带作用基层党支部要坚持立党为公、执政为民，发扬党的优良传统和作风，扎实做好联系服务群众工作，把广大群众紧紧凝聚到党组织周围。

要维护群众权益。

基层党支部要树立群众利益无小事的观念，积极推进党务公开，在决策重大事项或作出重要决议、决定前，广泛征求群众的意见和建议，努力使制定的政策措施更好地体现群众的利益；要反映群众意见。

基层党组织要积极拓宽群众反映情况渠道，通过设置意见箱、开通信箱、开设热线电话等多种形式，方便群众反映意见；要解决群众困难。

基层党支部领导班子成员要牢记“两个务必”，关心群众疾苦，体察群众情绪，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，树立起勤政廉政的良好形象。

四、发挥基层组织的先锋模范作用，提高基层党建水平基层组织是执政之基、发展之基、稳定之基。

通过有效发挥党员的先锋模范作用，来充分发挥基层党组织的带动作用。

切实把广大基层党员干部的积极性、创造力，凝聚到各项事业中来。

在推动企业转型发展、维护和谐稳定发挥应有作用。

坚持典型引路，积极挖掘、培育一批作用发挥明显的先进基层党支部和优秀共产党员典型，及时总结推广他们的好做法好经验，努力形成“比、学、赶、超”的浓厚氛围，激励和带动更多的党员干部昂扬向上，更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，引导广大党员干部统一思想、凝聚共识、振奋精神、增强信心，为建设社会主义而努力奋斗。

如何抓好全面提升基层党建工作表态发言

【第1句】：提高认识，加强领导，把加强基层组织建设切实落到实处。

党的基层组织分布在社会生活的各个方面，扎根于群众之中，在联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众、完成各项任务中，担负着重要责任，发挥着重要作用，是党的全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带。

党的基层组织建设好了，党对各方面工作的领导才能有坚实的基础，党的路线和各项方针、政策的贯彻执行才能有可靠的保证。

加强党的基层组织建设，党支部负有重要的责任，务必做到思想认识到位，措施办法到位，工作责任到位。

一是坚持“党要管党”的意识，坚持“党要管党”的原则，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，坚决克服和纠正那种认为党的基层组织建设是软任务，抓不抓无关紧要的观念。

二是要健全和完善工作制度。

形成书记带头，分工明确，班子齐心协力，密切配合，齐抓共管的工作格局。

三是要确定党建工作的基本思路和目标，定期研究和讨论党的基层组织和党员队伍建设问题。

四是要保持和发扬真抓实干的工作作风和开拓进取精神，制定实施可行的规划、措施和办法，积极主动地工作，努力解决党建和党员队伍中存在的问题。

【第2句】：突出重点，全面提高基层党组织的战斗力。

加强党的基层组织建设，全面提高基层党组织的战斗力，必须从本单位的实际出发，确定自己的工作目标和工作重点。

有了工作目标和重点，基层党组织才具备基本的凝聚力和吸引力，为着实现一个目标，突出一个重点，而齐心协力，创新工作。

基层党组织的战斗力才能得到具体体现，广大党员才具有开拓进取的方向和动力，才能肩负起使命，开展好工作。

【第3句】：抓好党员领导干部的学习和教育。

党的基层领导干部是物质文明和精神文明建设的组织者，担负着教育广大党员和非党群众的重要任务，其影响和作用比一般党员大得多。

每个党员领导干部都要按照“三讲”和“三个代表”的要求刻苦地学习，勤奋地工作，争做表率，争当模范。

要彻底纠正过去那种认为党员教育只限于一般党员，党员领导干部可以例外和党员领导干部以教育者自居，只教育别人，自己可以不受教育的错误观点。

【第4句】：抓好党员领导干部的表率作用。

党员领导干部要在工作、生活中身体力行，以身作则，带头受教育，带头做好事，办实事，克服“上级喊、基层办、领导看、群众干”的现象，发挥先锋示范作用；党员领导干部要进一步明确党员的标准和党员干部的基本条件，弄清党员干部是党的事业的骨干，是人民的公仆；党员干部都要按照党章和党规党纪的要求办事，严格履行义务和正确运用手中的权利，做一个合格的党员和合格的干部。

【第5句】：、加强对党员的系统教育。

要以党章为基本教材，对党员进行系统教育。

《党章》是党的根本大法，一定要把党章的基本精神、基本原则弄清楚，模糊思想要澄清，错误认识要改正。

通过教育，使每个党员真正做到牢记党的纲领和章程，自觉履行党员的义务，加强党性修养和党性锻炼，按照党章的各项要求去做，提高政治素质和思想道德素质。

首先是要进行坚定共产主义信念和远大目标的教育。

一些党员信念动摇，信心不足，认为“理想是远的，信念是软的，多捞钱才是真的”，一些党员对群众的利益看不到、想不到、办不到，不起先锋模范作用，一个重要原因就是共产党员的奋斗目标和远大理想淡泊了。

要教育党员树立共产主义必定实现的信念，从社会发展规律上认清社会主义制度的优越性，共产主义实现的必然性；要教育党员把大目标和本职工作、目前任务联系起来，明确理论和实践的关系，近期目标和远期目标的关系，使党员振奋精神，看到美好前景，增强信心和力量。

其次，是要进行党的宗旨教育。

我们党是各族人民利益的忠实代表，全心全意为人民服务是我们党的宗旨，共产党员不惜牺牲自己的一切，为共产主义奋斗终身是全心全意为人民服务的具体体现。

党员的宗旨意识树立得牢不牢，主要表现在能否摆正个人利益同党的利益、国家利益的关系。

通过宗旨教育，使党员弄清党员除了广大人民群众的利益，没有自己特殊的利益，懂得党员只有勤勤恳恳为人民服务的义务，没有任何利用职权侵占国家和人民利益的权利。

每个党员在为共产主义事业奋斗的过程中，必须在思想上想着人民，在政治上代表人民，在行动上为了人民，真正做人民公仆，带头树立社会主义新风尚；在维护稳定和完成急、难、险、重的任务中，要把党和人民的利益摆在第一位，要奋不顾身，挺身而出，不怕牺牲；在物质利益面前，要做到吃苦在前，享受在后，把方便让给群众，把困难留给自己，不搞不正之风，不损害国家、集体和群众的利益；要真心实意地相信和依靠群众，认真听取群众的意见，接受群众的批评和监督，关心群众的疾苦，解决群众的困难；要做到在荣誉和权利面前不骄傲自满，不以权谋私，在困难面前不悲观失望，不怀疑动摇，脚踏实地地实践党的宗旨。

三是要进行党员标准教育。

要求党员在思想上把党员标准树起来，要知道党员标准的内容，知道为什么要这样规定，知道自己的差距和今后怎么办；在行动上按党员标准做起来，从自己做起，从现在做起，从每一件事做起。

【第6句】：加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，保持党组织的纯洁性。

以党性党风党纪教育为重点，组织党员深入学习贯彻总书记的讲话。

深入开展理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育，教育党员认真遵守党章和其他党内法规，模范遵守宪法和法律法规。

充分运用正面典型进行宣传引导，运用反面案例进行警示教育，改进反腐倡廉宣传教育方式方法，增强宣传教育的针对性和有效性，切实把学习的成果转化为推动党风廉政建设和反腐败斗争的强大精神力量。

如何加强军队基层党支部建设

基层党支部是部队全部工作和战斗力的基础，基层党支部作用发挥得如何，不仅直接影响部队党组织先进性建设的水平，而且直接影响部队的整体发展，影响部队党建工作质量，影响党建工作向纵深推进。

近年来，部队在基层党组织建设方面还存在不可忽视的问题，党建工作中不落实、不突出、不适应的问题还相当突出。

“不落实”，主要表现在一些基层党组织“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的民主集中制不落实，党管干部的制度措施不落实，不分析干部队伍的形势，不讲评干部队伍的优劣，不落实奖惩措施，组织生活质量低；有的单位七项生活制度落实不够，随意性大，不按规定的时间、内容和程序办；有的党支部党日制度流于形式，党课、党员大会等制度落实不到位，随意性强、活动不经常的现象较为突出；党员思想汇报坚持得不好，不能紧密联系自己的思想和工作实际；有的基层党组织为应付上级的检查、考核，弄虚作假，做表面文章，以填补记录代替相关会议，以突击整改代替“经常性”活动，存在“上级来检查补一阵子，重大活动抓一阵子，有了问题整一阵子”，搞“运动式”突击，靠“临时性”完善，疲于应付，偏离了部队党建工作的正确方向，缺乏扑下身子认认真真抓党建的劲头。

“不突出”，主要表现在一些支部核心领导作用发挥不够，有些党支部战斗堡垒作用不强，有的基层党支部组织生活制度不严肃、不规范，存在支部与行政会议不分的现象。

个别基层党组织以正副书记碰头代替支委会，以所务会、军人大会代替党员大会；少数班子和领导干部解决自身问题和驾驭部队全面建设的能力以及创造性的开展工作能力较弱；有些党员干部的履行职责能力素质偏低，基层基础工作底数不清、情况不明。

“不适应”，主要是观念、能力、素质与新形势新任务提出的新要求不相适应；党组织书记不会做党务工作，会议不会组织，议题不会确定，意见不会集中，形成的决议怎么执行不清楚，议不透，议不深，党务工作程序不规范，党组织书记和行政职务的关系摆不正的问题也不同程度存在，影响了工作积极性的发挥；一些政工干部和党务工作者对党务知识知之甚少，自身业务素质不符合党建形势发展和部队建设的需要；有的开展组织生活不联系部队工作实际，不把自己摆进去，仅仅把组织生活当作一项任务来完成，解决思想问题和实际问题的有效方法被形式主义、表面文章所替代。

上述突出问题的存在，必定影响部队基层党组织建设，进而影响到整个部队党建工作的质量，因此，如果要加强部队的党建工作，首先要加强部队基层党支部的建设。

没有强大的执行力和严格的落实程序,再好的规章制度也难免流于形式。

要使基层党建工作的各项制度规定落到实处，必须在明确责任人、目标、时限、执行要求的基础上，实施党建工作责任制，形成责任链，形成层层抓落实的长效机制。

一要强化认识，进一步统一抓党建工作的思想。

当前部队党建工作出现的问题，既有体制机制上的原因，也有干部成长过程中缺少培训引导等方面的原因，但千条理由，万条理由，降低党建工作的标准没有理由。

党的建设永远是处在第一位的核心工程，各级党组织负有不可推卸的责任。

党建工作光靠政治机关、光靠政工干部不行，要有各级共同负责才能真正抓出成效。

二要强化教育，进一步打牢官兵抓党建工作的思想根基。

基层党组织是基层全面建设的主心骨，是一线战斗堡垒，是党实现在部队的思想、政治、组织领导的保证。

因此必须继续巩固理论学习制度，建立完善良好的党内学习教育机制，从部队长远建设的高度来思考基层党组织建设的问题；党员要坚持落实党课教育制度，要通过持之以恒的教育培训，提高官兵的政治素质，引导官兵明辨是非。

要切实抓好学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章教育活动，在学习党章上形成制度；年终考核重点要考党员是否清楚党员的基本权利、义务，把党章知识内容作为党员官兵晋职、晋级前的考试内容，大力营造按党章办事的浓厚氛围。

三要创新机制，进一步解决当前党建工作难以落实的突出问题。

要把机制建设作为加强党建工作的重中之重，从机制创新入手，改变重业务轻党建、重形式轻效果、重突击整改轻基础建设的问题。

要结合基层党建工作实际，确定重点课题，定期和不定期地组织人员进行调查研究，掌握真实情况，采取有效整改措施；同时还要借鉴抓业务工作中党委成员联系点制度的成功经验，在抓党建工作中同样推行党委成员联系点制度，推行一对一、面对面的党建工作联络帮扶制度，与责任点之间形成党建工作的责任链，帮助基层党组织提高落实党务工作的能力。

没有规矩，不成方圆。

没有标准，无以衡量。

因此，必须制定和完善基层党组织建设标准，从政治信念、团结协作、作风纪律、廉洁自律、开拓创新、工作实绩等方面作出具体的规定，推动基层党建工作迈上新台阶。

首先，要把学习作为加强班子自身素质建设的重大任务抓紧抓好。

班子成员的理论自学要有计划常抓不懈，要坚持不懈地抓好中心发言制度、自学制度、警示教育制度、调研分析制度等的落实，努力促使各级领导干部从更高的层面上认识和对待学习，下决心克服浮躁情绪，摆脱不必要的应酬，腾出时间和精力充实知识，提高思维层次和领导决策能力，增强工作的预见性、系统性和创造性。

其次，要把提高务实能力作为加强班子核心领导能力建设的重大举措抓细抓实。

要积极引导基层党组织树立科学发展观和正确政绩观，坚持民主集中制原则，遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针，严格遵守议事规则和议事程序，推行重大问题征求官兵意见和咨询等制度，提高科学决策水平，建设和谐班子。

要高质量地落实民主生活会制度，班子成员要真正做到知实情、说实话、办实事、求实效，定期向组织汇报思想、学习和工作情况。

一方面，要逐步改革考核考评方法和模式，调整考核重心，对考评内容、方法、步骤、要求、奖惩进行系统规范，增加党建工作的考核分值，使党建工作、基层基础建设和业务工作有机结合。

另一方面，要建立健全目标责任考评体系。

要着手推行年度党建工作目标责任制和主官任期目标责任制，实行“一岗双责”。

要对党建工作目标责任的内容、时效、奖惩方式进行明确，结合实际进行细化，既有长计划、又有短安排，切实推进党建工作制度化。