最新乡镇工作年度计划

由 故事会 分享时间：2024-04-15 20:32:40 加入收藏我要投稿点赞

制定计划前，要分析研究工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。什么样的计划才是有效的呢？那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

乡镇工作年度计划篇一

20xx年，全镇将继续以“科学发展观”为指导思想，以经济全面可持续发展为要务，以发展资源节约、环境友好、技术的新型经济为目标，以技术改造和产业转型升级为途径，以提高企业家和劳动者素质为推动力，以大中型企业为龙头，以小微型企业为中坚力量，着力改善

经济发展和招商引资环境，全方位、多举措、深层次激发企业发展的动力，引导企业进行技术改造、升级和研发，同时，鼓励企业进行股份制等现代化企业改革，提倡企业建立健全与自身相适宜的企业文化。从而，完成全镇经济转方式、调结构、促增长的现实任务，形成以发展有机农业为主导的新型农业产业，以“民爆器材业、装备制造业、新材料轻工业”为主导，节能、环保、安全的高附加值工业产业，以生态观光采摘、红色及特色人文旅游为主的现代化服务业产业。

第一、加强宣传，提高认识

首先，进一步增强经济发展的紧迫感和使命感，努力提升经济发展的宣传工作水平，大力宣传与经济发展相关的国家和地方政策。其次，进一步加大宣传力度，营造良好创建氛围。除通过板报、宣传画册等平面媒体宣传外，还要加大电视公益广告、专题宣传片和网络媒体的宣传力度，营造家喻户晓、积极支持的浓厚氛围。主动争取全镇支持，打造良好的舆论环境。努力营造氛围，最终达到全镇共同支持经济发展的效果。

第二、加强监管，确保安全

不断加强安全检查力度。对破坏环境的项目坚决不上；对环境破坏严重的企业，不管规模有多大，经济效益有多好，坚决关停；对环保不达标的企业坚决不予开工；对三废处理不符合要求的企业坚决不允许生产，对存在安全生产隐患的企业加强监管，确保全镇无安全生产责任事故。

第三、加强招商，扩大引资

在招商引资工作中，将坚持实施优势资源转换战略，解放思想，加大招商引资工作力度，拓宽招商引资领域，努力改善投资环境。始终把招商引资工作放在各项工作的重中之重来抓。在招商引资工作中，将用真诚的态度打动投资者，用科学的分析吸引投资者，在客观分析我镇的优势和不足的情况下，用科学的方法来分析证明有关项目在我镇投资的优势所在。与此同时，将注重发挥群众团体的作用，积极探索中介招商，有针对性的加强与投资者的联系。并且，我镇将在“招大引强”上下功夫，不断加强招商工作力度，逐步提高引资数量和质量。

第四、加强沟通，做好服务

进一步增强政企合作意识，努力创造良好环境，把服务企业、支持企业摆在更加突出的位置，切实帮助企业排忧解难，为企业加快发展多做好事、多办实事；对于企业发展中遇到的问题，将主动高效解决制约企业发展的困难，鼓励企业做大做强；还将通过定期和不定期召开企业家、企业职工和工会的座谈会，全时交流信箱、网站交流互动、微博等方式，提供政企交流的平台，让各企业感受到政府对企业的关心，真正了解企业发展遇到的问题和困难，更好做到政府服务企业。

第五、加强培训，提高素质

一方面，将大力培养引进一批创新型企业家。企业家人才是龙头企业培育的根本。将树立新型企业家的观念，将具有国际化教育水平的一流商学院请进来，培养造就一批创新型企业家，提高企业家驾驭市场、参与市场竞争的能力和企业经营管理水平。另一方面，将加大对企业职工的专业技能和文化素质培训。企业职工是企业发展的内在动力，只有企业职工的素质提高了，企业才能更好发展，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

乡镇工作年度计划篇二

xx年，xx镇工委工作的指导思想：高举邓小平理论的伟大旗帜，认真落实科学发展观，全面建设小康社会，在党委政府和市总工会的领导下，切实维护职工合法权益，充分发挥职工的工作积极性、主动性和创造性，为建设政治民主、经济发达、文化繁荣、人民幸福的和谐蓥华而努力。

一、认真抓好现有十九个工会组织的巩固，发展工作，完善和规划各项管理制度，进一步加大农民宣传和入会力度。

二、加强学习贯彻《工会法》、《劳动法》、《企业工会工作条例》，维护职工的合法权益，教育职工遵章守纪、努力工作，当好生力军，建工“xx”。

三、继续抓好职工技能培训，特别是煤矿职工培训，切实做好职工劳动生产安全监督检查工作，确保安全生产。

四、进一步做好困难职工帮扶工作，关心下岗职工，关心贫困大学生，为困难职工办好事、办实事。

五、认真做好工会与企业签订集体合同和工资集体协商，xx年实现企业全覆盖。

六、加强对基层工会的指导，培训工会干部，加强业务和能力训练，建立工会标准化管理。

七、加强工会财务管理，协调税收，监督企业上交和经费使用，做好常务公开、民主管理，建立和谐劳动关系。

八、积极开展文体活动个，丰富职工群众文化生活，特别是在女职工中开展建工、成才竞技活动，维护女职工的合法权益。

九、镇工委每半年开展一次调研，深入听取职工意见、建议，帮助和解决工会组织中的困难和问题。

十、年度开展一次走访，慰问困难职工活动，关心他们的生产，生活和工作情况，充分体现社会主义大家庭的温暖。

十一、做好工会的宣传和信息上报工作，积极完成市总工会和党委政府交办的其他各项工作。

乡镇工作年度计划篇三

一、指导思想

在镇党委、政府的领导下，在县总工会的具体指导下，以xx届xx中全会为指导，以科学发展观统领工会工作，构建和谐社会，推进工会民主政治建设，以大力提高职工素质为核心，开拓创新，全面履行工会的各项职能，扎实工作，构建和谐社会，特制订xx年工会工作计划。

1、强化工会组织建设

以新建企业工会组建为重点，以农民工为主要对象，力争实现工会组织“全覆盖”；抓好工会规范化建设，力争创5家示范工会。认真贯彻《企业工会工作条例》，要求新建企业工会按法定程序产生工会班子，确保工会建立一个，巩固一个，发挥作用一个；通过工会干部培训，加强工会干部能力建设，逐步完善工会各项工作制度。

2、强化职工维权工作

不断完善劳动关系预警疏导机制，建立不稳定因素排查台帐；完善协调机制，发挥工会组织作用，建立工会维权服务，及时掌握、调查、分析劳资矛盾；健全集体协商工作机制，实现维权和维稳“双促进”；联合劳动部门抓好平等协商集体合同和工资协商机制，促进提高签订率和履约率；积极与司法部门合作开展无偿法律援助，推动民主管理和规范化建设。

3、强化工会经济发展作用

大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动；搞好技术练兵、技术比武和技术革新，积极引导企业工会开展岗位技能比武，鼓励企业职工积极开展技术革新；继续开展“工会大讲堂”活动，提升职工技能和素质；着力推进以技能竞赛、职工培训，做到有计划、有记录、有成效。

4、关爱职工，强化工会人文关怀

建立困难职工帮扶工作的长效机制，把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌；争取社会力量支持，共同做好困难职工和弱势群体的扶贫济困工作。

5、深入宣传，强化企业文化。

通过节日庆祝活动，抓好工会文化阵地建设，大力开展文体活动，充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应，切实加强宣传教育。

1、充分发挥工会委员一班人的作用，在分工职责范围内努力做好分管工作，互相支持，协调配合。

2、认真做好工会工作的调研，制度健全，成立工会组织，召开职工代表大会，对个体企业和个体经商户，根据行业性和区域性不同类型申报建立联合工会组织，做好困难职工及互助保险工作的落实。

3、培养和壮大工会队伍，充分调动他们的积极性，依靠工会积极分子开展好工会活动，为农民工创选更多的就业机会，发挥工会小组作用。

4、重视女工委员会工作，关心、支持女工工作，充分调动女职工的工作积极性和创造性。

5、继续加强工会组建工作，扩大工会组织覆盖面，增强工会组织凝聚力，进一步提高工会组建率和职工入会率及巩固率。

6、认真做好企业思想工作，为职工参加养老保险、劳动意外保险、妇女键康保险，促进企业和谐发展。(城管工作计划)

7、重视工会宣传和工会台帐资料健全工作，完善工会文档资料的管理，“创优秀职工之家”。

二月

1、开展困难教职工和退休职工“送温暖”走访慰问活动。

2、慰问困难职工、高龄的职工

3、庆祝元旦活动

三月

1、配合党委政府做好春节慰问工作

2、组织开展慰问演出活动

3、召开工会座谈会议

四月

1、庆祝“三八”国际劳动妇女节活动

2、安全生产教育

3、学习《工会规程》

五月

1、举行职工书法比赛

2、组织部分职工进行身体健康检查，并建立健康档案

3、工会开展一次民主恳谈会

六月

1、“五一”国际劳动节庆祝活动

2、组织参加县职工比赛

3、组织青年职工联谊活动

七月

1、做好各工会中层干部民主评议工作

2、配合行政村做好村目标考核工作

3、开展“创建学习型、争做知识型职工”活动

八月

1、做好暑期送清凉工作

2、组织职工开展暑期培训学习

3、金秋助学活动

九月

1、召开工会工作会议

2、开展先进典型事迹的宣传活动

3、配合党政做好教师节的庆祝活动

十月

1、做好各工会自查自评工作

2、组织职工乒乓球赛

3、组织职工庆“国庆”汇演

十一月

1、做好县对基层工会考核工作

2、做好“职工之家”建设

十二月

1、开展困难职工家庭情况调查

2、召开镇职工代表大会第二次会议

3、做好年终工作总结，谋划xx年工会工作思路

乡镇工作年度计划篇四

一、指导原则和工作要求

按照构建和谐社会的要求，以深入开展“法治乡镇”创建和“平安乡镇”建设为载体，以建立健全长效工作机制为核心，强化综治基础工作，认真落实社会治安综合治理各项措施。同时在工作中要不断开拓新思路，创造新局面，为全乡经济社会实现又好又快发展创造良好、稳定的社会治安环境。

(1)丰富培训内容，提高业务水平。

今年由乡维稳办牵头，组织协调司法所、派出所等相关综治单位，认真对乡和村的维稳综治人员、人民调解员、普法宣传员、中心户长及村警务室、司法行政室等人员进行培训，提高他们的业务知识和调解、维稳技能。同时把在工作中有创新有特色的维稳经验和做法，通过培训会进行推广和鼓励，以发挥以点带面的功效，力争我乡维稳人员综合素质能迈上一个新台阶。每月培训不得少于1次，培训的内容可结合实际工作需要，有针对性地进行选择。

(2)加强矛盾排查调处力度，做好人民调解工作。

坚持开展每月2次的矛盾排查调处工作，建立健全乡、村、组三级矛盾排查机制;加大行政调解力度，健全人民调解、行政调解和司法调解三种调解手段相互衔接配合的大调解工作体系，完善和规范矛盾纠纷排查调处工作机制、工作制度和工作网络。严格落实矛盾纠纷排查调处工作例会、情况报告、归口调处、责任查究等制度，使大量矛盾纠纷在乡、村得到化解，做到民间纠纷“户不出组、组不出村、村不出乡”的“三不出”目标，切实减少“民转刑”案件和群体的事件的发生。

(3)开展“法治乡镇”创建和“平安乡镇”建设。

努力开展“法治乡镇”创建活动和“迎国庆，促和谐，矛盾纠纷大排查、大化解”活动，开展法律法规知识讲座;开展以预防青少年违法犯罪为主题的中小学法制宣传教育活动;开展“平安乡镇”建设活动。采用悬挂含维稳内容的宣传横幅，张贴宣传维稳标语和宣传画等形式宣传“综治宣传月”活动。充分营造良好的学法、用法氛围。

(4)继续推广“警铃入户工程”和“中心户长”制度。

加强防报警系统(气死贼)建设。加大资金投入，进一步扩大防报警系统的覆盖面，除**村安东杨村民组已安装“气死贼”设备100台套外，准备再次自筹资金购置4500台套防报警系统装置，向全乡推广，力争形成网状式无死角地覆盖，增强对防窃防盗的监控力度，从根本上消除农村防范薄弱的不良局面，真正保护了群众切身财产利益，深受广大群众的欢迎。健全“中心户长”制度。在上年度推行“中心户长”制度建设的基础上，总结经验，拓宽思路，狠抓落实，不断健全完善我乡“中心”户长制度建设，使其逐步向有序化、规范化和制度化方向发展，确保了“中心户长”机制呈良性运行。

(5)强化安置帮教和社区矫正开展和管理工作。

研究分析我乡“两劳”回归人员和社区矫正人员的帮教和安置工作形势，认真落实国家对此类人员的政策。在强化思想教育的同时，在经济和生活上予以照顾，促使他们安心改造，早日回归社会。主要做到：(1)对全乡刑释解教人员和社区矫正人员进行摸底核实，做到列管时间清楚，活动范围清楚，思想状况清楚。做到“见人见档，一人一档”;(2)以司法所为主抓，各综治成员单位相互配合，分工负责，切实做到不漏管、不脱管;(3)实行“结队帮扶”活动，确保每位刑释解教人员和社区矫正人员都能真正回归社会，不再重新犯罪。

(6)开展维稳宣传和五五普法宣传教育工作。

坚持不懈地开展法制宣传教育，推进“五五”普法规划的实施，加强宪法宣传和公民-意识教育，大力宣传社会主义法治理念，增强全社会的法律意识和法制观念，弘扬法治精神，形成自觉学法用法守法的社会氛围，为落实依法法国基本方略创造良好的社会环境。加强综治宣传，努力营造良好的舆论氛围。

(7)加强软件资料建设，推动各项工作向着规范化、制度化方向发展。

建立健全乡、村综治软件资料建设，规范乡综治软件归档管理，积极指导村级综治资料的整理工作，努力做到档案分类明确，台帐管理规范。

(8)认真落实贯彻好上级综治委下达的各项综治任务。

根据上级综治委的工作需要，认真贯彻落实我乡各项综治工作，努力推动我乡社会治安综合治理工作迈上新台阶。

理论联系实际，及时总结工作中存在的不足和差距，认真加以整改。在工作中要突出重点，打造亮点，拓展综合治理工作整体思路，踏踏实实做好我乡维稳工作。