前言
幼儿园师德师风工作是保障幼儿健康成长的重要保障之一,为加强我园师德师风建设,提高教职工素质,经过全体教职工的共同努力,取得了较好的效果。
开展方式
以培养良好的师德师风为主线,结合实际情况,在教育教学中逐渐开展相关工作。具体包括以下几个方面:
- 规定制度:对于幼儿园师德师风制定了严格的规章制度,并进行宣传和普及。
- 开展培训:组织各种形式的培训活动,如专题讲座、研讨会等。
- 评选表彰:每年评选一批优秀教职工,并颁发荣誉证书和奖金。同时对于存在问题的教职工进行督促和指导。
- 建立监督机制:建立起监督机制,对于违反规章制度的行为进行严肃处理。
取得成效
通过以上几个方面的努力,我园在幼儿园师德师风方面取得了一定成效:
- 教育理念转变:在每位老师心中树立了“孩子是父母最珍贵的财富”这一理念,从而更加注重幼儿身心健康成长。
- 课堂氛围改善:老师们在授课时更加注重互动与交流,在营造良好课堂氛围方面有了较大进步。
- 学生素质提升:通过不断完善教学方法、改进管理模式等措施,在幼儿身心健康成长、语言表达能力、社交能力等方面均得到有效提升。
未来计划
虽然我们已经取得了一定成效,但还存在着不足之处。因此,在今后我们将继续探索新的工作方式,并不断完善现有机制。具体包括以下几个方面:
- 加强宣传普及:
- 深入开展教育实践活动:
- 加强联合考核:
- 持续提高自身素质:
- 搞好安全稳定工作:
通过多种渠道宣传广泛普及好人好事、践行正确价值观、增强集体荣誉感等内容;采用微信公众号、班级通讯录等平台推送相关内容。
深化“以生为本”、“以家长满意为标准”的服务意识;引导孩子积极锻炼身体、培养自理能力;关注孩子心理健康发展。
积极参与市级及以上考核活动;注重借鉴优秀园所先进经验并进行推广应用。
制定个人目标计划并将其纳入到年度考核中;积极参加各类培训活动提升个人业务水平。
坚决防范校内外各类安全事件发生; 配备专门安保岗位, 定期召开安全稳定例会, 并配合政府部门共同维护社会治安稳定。
总之,我们将始终坚持“以孩子为本”的原则,不断完善各项管理机制和服务模式,并不断提高自身素质和能力水平。相信在全体员工共同努力下,“XXXXX”幼儿园必将更上一层楼!
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