工会权益保障工作总结(总工会权益保障工作亮点)

前言

工会作为劳动者的组织，一直致力于维护劳动者的权益。在过去的一年中，我们积极开展了工会权益保障工作，取得了一些成果。

加强职工权益宣传教育

通过开展各种形式的宣传教育活动，提高了职工对自身权益保护意识。比如，在劳动节期间举办了座谈会、知识竞赛等活动，让职工更加深入地了解自己的权利和义务。

建立健全制度机制

在过去的一年中，我们积极探索建立适合本企业的制度机制。例如，在企业内部设立了专门的员工申诉处理渠道，并且由专人负责处理员工提出的问题和疑问。同时，还与企业管理层建立定期沟通交流机制，及时反映职工关切和需求。

促进劳资协商

在过去的一年中，我们充分发挥了劳资协商平台作用。通过与企业管理层进行充分沟通和协商，在福利待遇、加班补偿、社保等方面取得了不少实质性成果。

总结与展望

总之，在过去一年中，我们积极开展各项活动，有效维护了职工权益。但是仍然存在不足之处，面对新时代新任务新要求，我们将继续努力改进完善，更好地为广大职工服务。