关于执行力经典口号大全
篇一:执行力的50条文案标语和口号
【第1句】:管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
【第2句】:没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。
【第3句】:不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
【第4句】:结果不好,就是不好。
【第5句】:取是能力,舍是境界。
【第6句】:努力赞美别人,赞美别人=复制别人的优点。
【第7句】:细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
【第8句】:领导绝对不会错,服从总是没有错。
【第9句】:先计划再行动,先策划再沟通。
【第10句】:多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
【第11句】:差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
【第12句】:没有执行力,就没有竞争力。
【第13句】:选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
【第14句】:速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;;结果第一,过程第二。
【第15句】:执行力不讲如果,只讲结果。
【第16句】:不看错不错,只求好不好。
【第17句】:习惯于缺点是最大的缺点。
【第18句】:员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
【第19句】:思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。
【第20句】:没有想法,就没有结果。
【第21句】:行动不及时是因为痛苦达不到。
【第22句】:人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
【第23句】:不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
【第24句】:不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。
【第25句】:沟通重在换位思考。
【第26句】:不满足让客户满意,要追求让客户感动,创造客户终身价值。
【第27句】:请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
【第28句】:利益是执行的源动力,企业文化是执行的持续动力。
【第29句】:敢于负责任,才能担重任。
【第30句】:简单的才是有效的。
【第31句】:做好时间管理,做自己的主人。
【第32句】:宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
【第33句】:企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
【第34句】:理念变天地变,理念不变原地转。
【第35句】:凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。
【第36句】:做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
【第37句】:成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。
【第38句】:凡事都有三种以上的解决方法。
【第39句】:若要如何,全凭自己。
【第40句】:多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。
【第41句】:一错再错不是能力问题,而是态度问题。
【第42句】:每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事。
【第43句】:改变是痛苦的,不改变更痛苦。
【第44句】:员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
【第45句】:以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。
【第46句】:象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位
【第47句】:舒服的,往往就是退步的。
【第48句】:不谋全局者不足谋一域。
【第49句】:细节决定成败。
【第50句】:境界决定世界。
篇二:企业执行力标语_执行力宣传标语大全
执行力越来越重要,经济发展快速,在竞争压力日趋严重的情况下,企业要快速稳定的发展下去,就必须要有很强的执行力,执行力是决定企业兴衰成败的一个非常重要因素。
【第1句】:接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务追求圆满。
【第2句】:今日事今日毕,言必行,行必果,果必优。
【第3句】:领导人要带头树立执行文化。
【第4句】:企业成功与否,关键在于细节的执行力。
【第5句】:优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。
【第6句】:行动是果实,而言语只是树叶。
【第7句】:成功需要不懈的努力,而失败可能只是一个细小的疏忽。
【第8句】:执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
【第9句】:细节决定成败,知识改变命运,能力提升位次。
【第10句】:管理者在选聘人员时要着重衡量其执行能力。
【第11句】:关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
【第12句】:认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。
【第13句】:了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。
【第14句】:没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。
【第15句】:凡事要求落实、求具体、求深入、求细致、求效率、求质量。
【第16句】:提高执行力,从“一页备忘录”开始。
【第17句】:成功需要不懈的努力,而失败可能只是一个细小的疏忽。
【第18句】:快速行动是决定执行力成败的重要因素。
【第19句】:执行者的背后是管理者的有效监控手段。
【第20句】:执行后:结果第一,解释第二。
【第21句】:没有好的激励机制,就没有好的执行力。
【第22句】:打造高效执行的团队,掌握团队执行的方法。
【第23句】:三流的点子加一流的执行力,永远比一流的.点子加三流的执行力更好。
【第24句】:改善沟通是执行力流程中的关键。
【第25句】:执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
【第26句】:没有执行力,就没有竞争力。
【第27句】:有效的执行力是企业做到快速反应的保证。
【第28句】:今日事今日毕,言必行,行必果,果必优。
【第29句】:善于创新使执行力度更大,速度更快,效果更好。
【第30句】:让流程说话,流程是将说转为做的惟一出路。
【第31句】:集体的执行力来自于各级领导者的实际领导力。
【第32句】:强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。
【第33句】:人心齐则士气足,士气足则百事兴。。
【第34句】:速度第一,完美第二,有速度才有执行力。
【第35句】:人心齐则士气足,士气足则百事兴。
【第36句】:治腐之本在于治人,治人之本在于治心,治心之本在于治欲。
【第37句】:打造卓越的领导力与执行力。
【第38句】:用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
【第39句】:犹豫不决的人会降低执行的效力
【第40句】:树立明确的目标,确定执行力的方向。
【第41句】:从健康的执行心态出发。
【第42句】:速度第一,完美第二。
【第43句】:战略规划越精炼,就越容易有效彻底地执行。
【第44句】:用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
【第45句】:胜利第一,理由第二。
【第46句】:一心一意为群众服务,一言一行树工商形象。
【第47句】:制造危机,激发员工的执行力。
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