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信用主任社竞聘演讲稿范文(精选3篇)

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信用主任社竞聘演讲稿范文(精选3篇)

演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。在发展不断提速的社会中,在很多情况下我们需要用到演讲稿,那么一般演讲稿是怎么写的呢?以下是小编为大家整理的信用主任社竞聘演讲稿范文(精选3篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

  信用主任社竞聘演讲稿1

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我叫旷金柱,现年29岁,中共党员,XX年7月毕业于贵州大学法律系,毕业后一直在乡镇信用社工作,XX年11月至今负责马依信用社工作,今天我竞聘的仍是马依信用社主任一职。

竞聘该职位,我的优势就是:“三有”,“三敢”即:有激情,有基础,有原则;敢想,敢干,敢担当。我有激情。激情是创新的源泉,一个人如果没有激情,就不会有昂扬的斗志,工作中没有了激情,不但无心工作,就算强迫工作了也不会出现好的效果。有激情,我才会认真地投入到工作中,才会去创新,有激情,我就不会退缩,富含冲劲。

我有基础。我一直在乡镇信用社多个岗位工作过,具备一定的工作经验和业务能力,作为负责人,组织管理能力得到锻炼和提升。两年多来,通过率先垂范,主动沟通和积极协调,我得到员工的理解和信任,得到了上级联社领导、业务部门的关心和帮助,得到了当地党委政府的认可和支持,这些都为今后工作的不断拓展和创新奠定了坚实的基础。

我有原则。坚持原则很重要,不仅仅是事业发展的需要,而且是生活幸福的保证,而且懂得坚持,才能有成功,有原则,我就能够遵守纪律,就能够做到严于律已,就能够保持平静的心态,累积自己的知识,打造好自身的实力,平和地待人,用心地做好本分的工作。

敢想:就是能根据自身的特长、能力,结合自己所学专长及工作特点,不断创新。

敢干就是脚踏实地,践行自己的想法。

有想法而且付诸行动了,就必须要敢担当。无论是自己决策失误还是员工的工作疏忽,我都会勇于承担责任。

如果我这次能够竞聘为马依信用社主任,我将在联社的正确领导下,团结一班人,身在基层、心在基层,不断创新工作思路和工作方法,保证各项存款年末比年初增长1400万元以上,其中活期储蓄存款比年初增长1000万元以上;各项借贷年末比年初增长1600万元以上,其中小额信用借贷比年初增长1200万元以上;借贷收息率100%;不良借贷率控制在2%以内,保证新增借贷无不良借贷;实现各项收入120万元以上;信合卡发卡量达900张;今年内努力把马依镇螳螂村、补嘎村、打洞村和小寨村创建为信用村,并提前争取通过验收为信用镇。完成联社分配的各项业务发展指标,加强内控合规管理,确保实现安全经营无事故。

我的具体工作思路是:

一、做好资金组织工作。一是根据联社分配的存款指标任务,结合马依信用社实际制定并组织实施《经营目标考核》,分解存款任务,细化到每一位员工;二是加强诚信农民体系建设,确实以小额信用借贷为抓手,吸收农民资金入社;三是积极与马依镇党委政府取得联系,把英大公路(马依段)二期土地赔偿款协调存入我社,积极协调银企关系,争取盘江煤电集团马依矿在我社开户,尽量减少存款资金外流;四是确实提高服务水平,以优质服务打动客户、争取客户。

二、以效益为中心,做好借贷投放和中间业务收入工作。一是作为纯农业乡镇,加强信用体系建设,加大对“三农”的支持力度,抓紧投放小额信用借贷,确保完成联社分配的小额信用借贷任务;二是拓展辖内行政事业单位职工借贷渠道,做到风险控制,能贷则贷;三是做好辖内小微企业的摸底调查工作,及时向联社汇报需要借贷的小微企业。四是确保借贷利息应收尽收的同时,积极探讨中间业务发展思路,试行代收、代付、代买、代卖等中间业务,不断拓宽增收渠道,做到能收则收、应收尽收。

三、加强信用体系建设,今年内努力把马依镇螳螂村、补嘎村、打洞村和小寨村创建为信用村,并提前争取通过验收为信用镇。在创建工作中及时把遇到的困难、问题向当地党委政府做出汇报,由党政政府出面,争取得到实质性的支持。

四、严格遵守联社的各项规章制度。一是以身作则,做好增收节支工作,严格规范各项开支;二是强化没有规矩不成方圆的意识,带头遵守信贷操作规程、内部管理制度,保证业务稳健发展。

总之,在工作中以务实的工作作风、辩证的思维方式、合规的经营手法、准确的自我定位、顾全大局的思想观念去分析和处理问题,坚持扎扎实实地抓早、抓紧、抓好各项工作,调动员工工作积极性,使其恪尽职守、各司其职,形成合力,实现稳健经营和健康协调持续发展,最终创造一个工作精彩、员工光彩、社会喝彩的多彩信合事业。

在今后的工作中,无论我充当什么角色我都会自觉服从联社党委的安排,团结同志,用自己勤劳的双手,兢兢业业地勤奋工作,为信用社的发展锦上添花。

谢谢大家!

  信用主任社竞聘演讲稿2

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

农村信用社在激烈的市场竞争中求得生存发展并不断壮大,坐稳农村金融的头把交椅,只有不断加大改革力度,在改革中不断创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。联社这次开展中层干部竞聘上岗,这是历史的必然,也是改革发展的需要,更是改变传统用人观念的必然趋势,为此,我将参加盘县农村信用合作联社新民信用社负责人的竞聘。

我叫xx,今年39岁,大专文化,1993年参加信用社工作,历任信用社出纳员、记账员、信贷员,1998年至今任保田信用社负责人。

我参与竞聘的优势和对于今后的工作有以下几点设想:第一、农村信用社是我最热爱并要为之奋斗一生的事业。参加农村信用社工作近20年来,通过不断的学习和工作实践,对农村信用社的性质、发展历程、办社宗旨、服务对象等有了进一步的理解和认识。在半个多世纪的发展历程中,虽然经历了各种风雨和坎坷,但从建社至今始终坚持为“三农”服务、为中小企业服务、为私营企业和民营经济服务,虽然农村信用社改革在不断深化,但农村信用社姓“农”是永远不会改变的。我出身农村,长于农村,工作在农村,深知农民急需金融服务的期盼和信贷资金支持的渴望,我竞聘的新民信用社所服务的对象基本上是农户,主要与种养殖为主,并且基本上才能解决温饱,新民信用社目前属于独家经营,但要服务好千家万户和所辖企业,只有把信用社做大做好,才无愧于老百性,无愧于组织对我的信任。

第二、团结的队伍,健全的制度,严格的管理,才能实现效益最大化。多年的工作和管理经验,使我深深懂得“以人为本”的治社理念。我所竞聘的信用社虽然是几个人的团队,但要实现每个人思想的高度统一,自己必须从小事做起,以“老老实实做人,勤勤恳恳做事”为信条,清正廉洁,模范自觉的遵守和执行好各项规章制度和规定。行业特点已经决定,只要不怕吃苦,人人爱岗敬业,踏踏实实,兢兢业业,一切从大局出发,不计较个人得失,不怨天尤人,人人领悟“发展才是硬道理”的科学论断,不断创新工作思路,把上级要求完成的各项任务变成是自己必须要做好的工作,才能实现自身效益和社会效益的双丰收。

第三、坚持存款立社,效益兴社、严把信贷资产质量关。良好的人际关系和优质的服务是拓宽资金来源渠道的重要手段;协调好与当地党政企事业单位和广大农户的关系是必要条件;支持服务好广大农户和中、小企业是工作重点;把好信贷资产质量关是生存之本;良好的社会形象是生存的2

基础。如果我竞聘上,我将处处以身作则,努力学习业务知识,不断提高政治理论水平,与时俱进,开拓创新,提高管理水平,真正成为员工信任,老百姓支持,领导放心的好“班长”,真正成为“为官一任,造福一方”的好班长,真正成为信合战线上称职的优秀员工。

第四、扎实推进诚信农民体系建设,全面推动农村经济社会的发展。

诚信农民体系建设是一项利国利民的工程,目的是建立一种先进的信用文化思想,培育信用农户,切实解决农民借贷难的问题。在今后的工作中,我将广泛宣传信用体系建设在调整农村农业结构,帮助农民增收致富所发挥的重大作用,让人民群众实实在在感受到这是一项利己的民生工程。积极争取乡镇党委、政府及村支两委的支持配合,严格按照借贷管理的有关规定,认真核定农户信用借贷额度,保证借贷的及时发放,满足农户扩大生产经营规模的信贷需求。

近20年来我在信用社的工作实践和十多年基层信用社负责人的工作经历,虽然取得了一些成绩,也总结出一些管理经验。但都成为过去,今天,无论竞聘成功与否,我将会更加努力的学习和工作,为农村信用社的发展,做出新的贡献!

谢谢大家。

  信用主任社竞聘演讲稿3

各位领导、各位同志:

大家好!

策马扬鞭追日月,闻鸡起舞争朝夕。冬去春来,咋暖还寒,20XX年春节刚过,我们呼吸着20XX年春的气息,沐浴着春的阳光,迎来了新的机遇和挑战。今天。我走上竞聘演讲台,心中百感交集。一是自己荣幸赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的同志们对我的帮助和信任。

我叫,现年32岁,大专文化程度,19XX年6月参加工作,先后在蒙家岭、车家庄、炭店信用社任出纳、会计等职。20XX年9月在湖南农村金融职工大学学习,20XX年7月份调新民信用社工作。20XX年任XX信用社主任至今。

在次,我要感谢信用社领导为我们提供了一个展示自身才能的平台。这次,我竞聘的职位是彬县小章镇信用社主任。

我竞聘的理由和优势如下:

一是具备基层信用社主任的丰富经验。20XX年,同样通过竞聘上岗,我走上了XX信用社主任的岗位。一年来,在县信用社领导的支持和全社同志们的努力下,各项业务工作进展良好。同时,在工作中,我积累了一个基层农村信用社主任应具备的管理和领导经验。

二是热爱农村金融工作。通过在工作中仔细摸索及上湖南农村金融职工大学,我对农村信用社的业务操作、帐务管理、风险化解、资产运行等规律已非常熟悉,对农村金融工作具有一种特别的.热爱和钟情。

三是作风扎实,勇于吃苦,严于律己。我在当地农村出生,在当地学习,后又在当地工作,是彬县人民的山山水水养育了我。我从小就养成了一种不怕苦、不怕累、脚踏实地的良好作风,凡事认认真真、兢兢业业,不急躁、不冒进,实事求是,以身作则。

如果这次有幸能在竞聘中胜出,我将更加努力地工作,决不辜负各位领导和同志们的厚望。任期内的目标任务为:各项存款净增XXXXXX万元,盘活非贷XXXXX万元,其中逾期XXX万元,双呆XXXX万元,收息XX万元,扩股XX万元,利润XX万元,每年递增XX%为了全面完成各项目标任务,在任期内我将全力以赴抓好以下几方面工作。

一、以规章制度为标尺,狠抓内部管理。因为规章制度是我社经营的标尺、资产安全的屏障。所以,我作为社主任,要组织好本社职工学法、知法、懂法,增强自我约束、自我管理意识。从大处着眼,从小事做起,在严格管理上下功夫,一丝不苟,从严执纪,决不允许违规的事在我部发生。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。管人不整人,用人不疑人。让别人做到的,自己首先做到,严格要求自己,不搞特殊化,带头执行制度,带头完成任务,勤勤恳恳、埋头苦干,上对得住组织的信任,下对得起自己的良心。

二、以责任心为保证,树立良好的工作作风。我竞聘小章镇信用社主任,深知责任重大。乡镇信用社主任虽然不是“官”,但是能为农民办实事;乡镇信用社摊子不大,却是农民金融的主力军。多年来,广大农民把农村信用社做为脱贫致富奔小康的“推进器”,对信用社给予了极大的支持和厚望。我深知这一点,在新的岗位上将全力以赴,强化责任意识,增强责任感,树立良好的工作作风,不怕苦,不怕累,以饱满的热情,雷厉风行的工作作风,扎扎实实,认认真真,任劳任怨,带领全社职工作做好各项工作,优质高效地完成各项目标任务,向县信用联社交一份满意的答卷。

三、以优质服务为法宝,树立农村信用社新形象。今年,我仍然要一如既往地抓好每一项服务,既当“指导员”,又当“战斗员”。严格操作规程,办好每一笔业务,规范各项服务,做好每一个细小环节,热心提供咨询,解答好客户的每一个提问,一心一意为客户着想,和全社员工一道以饱满的精神状态实行优质高效服务,以一言一行树立起“农村信用社是农民的朋友”的崭新形象。

四、以发展为主题,推动各项工作上台阶。一要增收节支,提高效益。加大盘活收息力度,压缩各项费用,杜绝胡支乱花,实行费用公开制。二要加大不良清收力度,提高信贷资产质量。摸清不良资产底数,完善信贷诉讼时效,全力清收不良,对全社职工实行工效挂钩办法,严格考核,做到责任、任务、奖惩“三落实”。三要选准突破口,加强信贷管理。紧紧围绕“立足农村、服务农业、贴近农民”的服务宗旨,以小额信贷为主,加大投放力度,培养基本客户群体。目前正值春耕时期,拟解决农民生产资金15万元,并积极扶持发展种植业和养殖业,开创新的息源。

五、以安全为护身符,促进工作稳健发展。安全工作是我社的护身符,只要安全保证了,各项工作才能实现稳健发展。所以,我要坚决按照各项安全规章制度,严格把握好各个安全环节,坚持人防与物防并举,与全社职工签订安全合同,与有关单位签订联防协议,彻底杜绝不安全隐患。

各位领导、各位同志,我相信自己的工作能力,相信各位领导的眼光,相信同志们对我的信任,请大家支持我,投下您神圣的一票!

谢谢大家!

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