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数据分析师岗位介绍

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在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

数据分析师岗位介绍篇一

1.定义业务人员行程数据标准,数据指标以及使用规则

2.收集和管理业务人员日常行程数据,整理成报表

3.分析业务人员行程,总结其中的问题,提出业务人员行程改进方法

4.统计业务人员业绩、单量等相关数据,综合业务人员日常行程,提出优化方法

5.领导交代的其他事项

任职要求:

1.大专及以上学历,20-30岁

2.熟练使用excel各种统计分析公式

3.责任心强,对工作认真

数据分析师岗位介绍篇二

职责:

1. 负责统计公司每天的数据报表,协助其他分公司完成需要的数据报表

2. 对项目及相关数据进行分析、挖掘,制作数据报表

3. 数据分析相关的需求调研、需求分析等

任职要求:

1.大专及以上学历,有英语基础的优先考虑

2. 年龄29岁以下,无专业和经验限制

3. 工作细心、耐心,具有出色的逻辑能力和对数据的敏感度,思维严谨

4、熟悉office软件的常用功能,尤其熟练运用excel图表及数据处理

5、有较强的理解能力、沟通能力及语言表达能力

数据分析师岗位介绍篇三

职责:

1、对营销数据进行收集、梳理和完善及分析,提供各类数据分析报表,精通excel函数应用以及ppt;

2、协助销售部制定年度、季度、月度地区性销售目标,并追踪销售目标完成进度;

3、各类业务数据分析汇总、趋势分析,为流程改善和业务发展提供数据支持;

4、监督、推动部门各项工作的执行;

任职资格:

1、本科及以上学历,具有金融、经济管理类专业优先;

2、2年以上战略研究相关工作经验,具备战略规划、业务规划、分析研究经验者优先。

3、有前瞻性和洞察力,思维清晰、缜密,计划性强,具备较强的分析研究能力和组织协调能力;

4、对数据敏感,擅长数据分析,能擅写运营分析报告;

5、具备大型集团或企业战略运营管理相关工作经验者优先。

数据分析师岗位介绍篇四

职责:

1.每日统计退货商品明细,周报退货分析至上级,后期跟进采购部处理进程以及结果;

2.每日统计产品未发货信息,在途信息,到货信息,并核算各销售渠道的出货数量,建立单品的出入库明细账,据此将存在滞销风险的商品,断货风险的产品及库存或销售异常的产品日报至上级并提出有效性解决方案,与市场营销部 采购部 仓储部共同商讨处理方案,后期跟进处理进程以及结果;

3.周报供应链健康情况:资金占比分布,库存状态,供应商风险;

4.日跟踪订单计划出货,实际发货,收货反馈的情况,与其他部门沟通查明3者的差异原因,记录并日报反馈至上级;

5.日跟踪订单入库付款情况,将情况日报至上级;

6.协助上级进行资金链管控工作,周统计物流发货计划,与采购部沟通进行未来应付账款预估;

7.协助上级进行财务审核等工作。

任职要求:

1、本科及以上学历(计算机、金融理学、统计学、应用数学、数据挖掘专业优先),有2年以上数据分析、数据挖掘相关工作经验优先;

2、有独立进行数据分析项目,特别是电商行业数据分析的优先考虑;

3、具有较强的数据分析能力和严密的逻辑思维,擅于通过数据分析发现业务规律;

4、具备较强的抗压能力,能接受加班工作,拥有自主学习能力,乐于接受挑战,保密意识强;

5、具备较强的沟通能力以及工作主动性,能协调带动团队共同努力;

6、熟悉java或其他编程优先考虑。

数据分析师岗位介绍篇五

1.使用sas、r、sql、tableau、vba等编程语言和软件,查询、整合商业数据,截取合适样本,探索使用数据分析技术,开发各类统计模型,如:回归分析、决策树、聚类分析、主成分分析、因子分析、生存分析、随机森林、神经网络、遗传算法、社交网络、时间序列、模拟优化,等等,并以之进行客户细分,用于支持商务决策;

2.与市场策略和运营部门紧密合作,运用模型和客户细分结果,分析客户在特征和行为模式上的优劣态势及未来潜力,基于分析结果,为各种不同目的和规模的市场推广项目设计参与客户名单、测试、方式、奖品及渠道,并根据客户预期价值进行项目投资成本分析;

3.对各类市场项目进行跟踪报告和总结性收益与成本分析,得出合理结论,指导未来市场项目的优化;

制作数据汇总、模型开发、商务分析等各类报告,对报告进行可视化处理,制作生动的图表和演示文稿,向内部用户推介模型与分析结果;

4.保持内部客户沟通渠道畅通,无遗漏地回答内部客户提出的关于模型开发、分析结果和报告的各类问题,主动发掘并收集客户需求,经过分析讨论,转化成为有效开发项目;

5.接触软件和咨询服务供应商,反馈产品和服务使用过程中发现的问题和进一步需求,积极跟踪解决过程,确保我方工作不受影响;

6.与it部门积极沟通,适当提出合理需求,使我们的工作减少因系统问题而出现的失误和延迟;

7.把模型记录在案,形成开发文档,除文字介绍、图表展示外,还包括开发过程使用的数据和代码;

8.合理使用和维护数据库空间和模型分析空间,定期检查使用状况,压缩和删除少用文件,等等

数据分析师岗位介绍篇六

职责:

1、为游戏项目进行全局评估并提供生态调整建议方案并实施

2、为游戏项目进行数值评估及定价规划并实施

3、主动监控与挖掘游戏项目面临的各项问题,思考解决方案并落地

4、协助项目需求方规划项目的未来发展

任职要求:

1、大专以上学历,计算机、软件开发,统计学,数学,经济学等相关专业;

2、游戏数据分析经验3年以上,手游分析经验2年以上;

3、熟悉游戏业务,精通游戏数据逻辑;

4、熟练使用数据处理软件,熟练与数据源交互(包括不限于sql,spss,excel,python)

5、资深游戏玩家或者热爱游戏行业优先。

数据分析师岗位介绍篇七

职责:

1、负责业务指标体系的完善和优化;

2、负责构建各种分析和预测模型,跟踪和分析经营数据,发现潜在的缺陷与机会,为业务决策提供数据支撑;

3、根据业务发展趋势,构建预警模型,便于业务人员及时发现问题;

4、对经营中存在的问题点、困难点,给出数据支持、分析建议;对重要业务的变化进行专门的研究并形成分析报告。

任职要求:

1、全日制大学本科及以上学历,计算机、数学、信息、统计分析等相关专业;

2、五年以上数据分析经验(同时拥有建模经验更好);

3、至少熟练掌握一种数据库软件和数据统计分析软件(如oracle、mysql、spss等);

4、对bi有一定的认知和了解,能够快速上手使用bi软件;

5、具有较强的业务理解能力、数据分析能力和沟通理解能力;

6、具备良好的逻辑思维和表达能力,可从不同的业务视角分析数据、呈现数据。

数据分析师岗位介绍篇八

职责:

1.搭建和完善数据中心的数据指标体系与监控预测体系,并推动系统化实现;

2.负责对市场、行业、竞争对手、产品、客户、业务运营等方面数据的收集、分析,完成整理出分析报告、提供数据支持、分析建议;

3.对公司经营管理、市场发展需求预测、市场运营决策、产品研发、销售策略、各部门业绩达标等方面提供数据支持,做出分析,编制分析模型,形成有效的结果;

4.负责对接业务部门数据需求,梳理后产品化,负责;

5.快速响应数据需求,通过现有的数据系统和提数平台获取数据并输出数据模型和分析报告,解读运营数据并提出应对策略,为管理决策提供支持;

6.形成一套完整有效的数据分析方法论,并在团队内进行分享和互动,提升整个团队的数据化运营管理能力。

任职要求:

1.大学本科以上学历,计算机科学、信息科学、人机交互、统计学、应用数学等领域专业,3年以上数据分析工作经验;

2.有产品的意识,能推动数据系统化以及系统交互的优化;

3.熟练使用各种办公软件,如ppt、excel等,能独立撰写数据分析报告;

4.熟练掌握sql或其他数据库语言,精通一种或多种数据挖掘算法(如聚类、回归、决策树等),熟练使用spss、python、r等任意一数据分析挖掘软件;

5.有爬虫爬取经验或使用python或perl等脚本语言提升数据处理能力的经验优先;

6.较强的数据敏感性、优秀的逻辑分析和学习能力、沟通表达能力、良好的逻辑思维能力和抗压能力。

数据分析师岗位介绍篇九

职责:

1、商业嗅觉灵敏同时善于沟通,能够深入了解业务挖掘业务问题和痛点,通过商业分析为公司运营决策、产品规划、运营规划提供数据支持;

2、针对运营问题进行深度诊断,发现业务运营问题与机会点,辅助制定运营策略,提升运营效率;

3、通过大数据挖掘用户群体行为和属性特征,发掘用户价值;

4、整合运营数据分析与应用需求,设计运营相关数据产品。

任职资格:

1、3年以上数据分析工作经历,统计、数学、信息技术、生物统计、金融工程本科以上学历;

2、良好的商业逻辑分析能力,敏锐的商业嗅觉, 具备零售行业分析经验者优先;

3、丰富的项目的经验,有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力;

4、熟悉数据库技术,丰富的数据分析经验,熟练运用各种数据软件及工具。

数据分析师岗位介绍篇十

职责:

1.数据体系建设:负责业务的数据体系建设,把控数据生产质量把控、数据埋点规划、日常产品运营优化;

2.业务问题分析:主动识别产品运营问题,主导专项分析,通过数据研究和分析,改善和提升业务效果,输出相关分析报告,包括日报,周报,月报,专项报告;

3.模型研究:分析用户行为数据,构建算法模型;

岗位要求:

1.本科及以上学历,数学,统计专业优先;

2.3年以上数据分析,挖掘等数据相关工作经验,拥有数仓建模、etl数据抽取、报表开发、任务调度等经验者优先;

3.擅长沟通与汇报,具有专业的报告分析与撰写能力,有优秀的沟通协调能力及团队合作精神,善于思考、总结并具备分享精神;

4.熟练使用python,sql,powerbi;

数据分析师岗位介绍篇十一

职责:

1.负责公司业务、产品线数据、日常经营数据的整理和分析;

2.负责业务数据分析包含但不限于,业务营收、流水,新增、减少、留存、负评等异常数据的分析;

3.深入理解业务,通过数据分析为业务团队提供数据支持;

4.负责通过系统后台的数据进行数据较验、抽取、报送、报表查询等技术支撑工作。

任职要求:

1.计算机、数学或统计学专业本科以上学历;

2、熟悉excel各类函数、对ppt等办公软件有一定的经验;

3、对数据敏感、有较强的逻辑思维能力和独立专项分析能力;

4、具有良好的沟通能力,能清晰表达问题内容。

数据分析师岗位介绍篇十二

职责:

1、 根据对市场环境和业务的了解,独立承担复杂分析任务,对业务问题进行深入分析,为公司运营决策、产品方向、销售策略提供数据支持,能对关键分析思路进行产品化;

2、数据模型建立和运营经验、数据化运营经验、数据类产品类规划经验,有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力,能够独立开展研究项目;

3、熟悉并能应用数据分析技术(聚类分析、回归分析、决策树等);

4、熟悉sql、python、excel,熟悉统计类语言,r语言、matlab。

5、沉淀分析思路与框架,构建数据分析体系、推动数据化运营工作。

岗位要求:

1、大学本科以上学历,金融、数学、统计、计算机类专业等;

2、逻辑思维严密,有很好的分析能力和报告展示能力;

3、开阔的思维能力和较好的执行力。

数据分析师岗位介绍篇十三

职责:

1、配合产品、运营的需求,对用户行为数据进行数据挖掘、深度分析以及形成分析报告;

2、通过数据的挖掘,针对性的进行用户细分、关联推荐、精准营销等分析,提升营销效率和客户体验;

3、负责各渠道的每日运营、销售数据的收集和汇总,通过每天的数据,分析当前的运营情况并发现问题后与运营进行沟通解决;

4、监控、分析运营各渠道的销售指标完成情况,并将分析结果和建议给到运营进行优化和调整;

5、参与奖金的核算;

6、部门主管临时交办的工作;

任职资格:

1、大学本科以上,统计学、财务、数学等相关专业优先,有电商工作经验者为佳;

2、熟练word、excel等办公软件,熟悉sql语言和bi分析工具优先;

3、有商业分析或咨询相关经验加分,有电商运营经验加分。

4、有较强的逻辑分析能力,对数字敏感;

5、善于沟通,工作细心,执行能力强,能承受一定的工作压力。细心、耐心,愿意从事繁琐的数据分析工作。;

6、具备沟通协调能力及团队合作精神;

数据分析师岗位介绍篇十四

职责:

1、负责公司各项运营相关数据分析,对销售数据、管理数据进行分析;

2、负责公司日常运营数据的调取和收集,根据需求及时制作相关数据报表;

3、制作相关数据报表模板,为数据分析提供必要的数据支持;

4、建立业务数据模型与指标体系,持续跟踪业务数据,监测业务发展态势,为业务指标提供预警、监测和解读;

5、利用专业工具和系统,监控运营相关数据,解读运营数据波动,从而发现问题,提出相应的解决方案,为领导层提供数据参考;

6、对数据进行梳理及存档,以及各种临时性数据的整理和分析;

7、各类数据分析模板的应用,建立数据平台,为公司各项目提供数据分析支持。

任职要求:

1、本科及以上学历,电子商务、计算机、数学、统计等相关专业;

2、有搭建数据分析平台经验或电商数据分析相关工作经验优先考虑;

3、熟练操作excel、各类数据分析工具;

4、数据敏锐度高,具备较强的数据整合、统计、挖掘与分析能力,较强的市场敏感度。

数据分析师岗位介绍篇十五

职责:

1、深入了解商业业务,挖掘业务问题和痛点,通过商业分析为公司运营决策、产品规划、运营规划提供数据支持;

2、负责建立以客户为中心的数据体系,分析客户行为特征,提供相应的运营及crm建议;

3、以数据为依托制定精准营销模型,对营销进行数据分析和评估,提供数据报表和改善建议,提升营销效果;

4、建立商业反欺诈模型;

5、整合运营数据分析与应用需求,设计运营相关数据产品;

岗位要求:

1、2年以上数据分析、数据挖掘等项目经验,统计学、应用数学、计算机、信息学、经济学等相关专业本科以上学历;

2、熟练掌握数据分析或统计学的基础理论和方法(如分类、聚类、回归、关联规则、神经网络等),并具备相关项目经验;

3、熟悉数据库技术,熟练运用sql,能高效的与技术团队进行沟通;

4、具备良好的数据敏感度,能从大量数据提炼核心结果,并用简洁清晰的方式呈现数据分析背后的业务逻辑;

数据分析师岗位介绍篇十六

职责:

1. 对接风控模型团队,参与模型技术设计、数据提取清洗、数据衍生变换、模型开发、模型验证评估到最终模型实施的项目全生命周期,解决不同场景下的风控业务问题,包含但不限于审批、贷中管理、催收和反欺诈等。;

2.了解结构化及非结构化数据挖掘方法,熟悉统计建模、机器学习等量化建模方法。

3.协助部门建立风险数据库,了解同行业最新模型及分析技术,结合业务现状进行模型优化;

4、完成领导交办的其他工作

技能:

1、熟悉scala、java、python语言

2、熟悉sql,关系型数据库(如:mysql、postgresql)和nosql(redis、mongodb)

3、熟悉各类数学算法,从数据中发现现有系统和算法的不足,提出改进的算法并推动实现

4、了解大数据hadoop、spark生态系统组件

5、良好的沟通、学习、团队协作能力

6、有统计学数学知识,海量数据处理、数据分析和挖掘项目经验优先

数据分析师岗位介绍篇十七

职责:

1. 负责出行平台层面司乘用户分析,给平台相关业务及策略建设输入洞察和方法;

2. 形成天、周和月度的分析报告,传递给公司管理层并进行定期汇报;

3. 可独立完成针对特定问题的分析解读,支持临时型研究项目,产出用户留存及迁移的分析结论,用于输出给各品类优化营销产品的运营策略;

4. 参与产品上线前的预估,上线时的数据埋点,上线后的效果评估及优化,构建乘客端营销工具的分析体系。

5. 保持数据敏感,监控与发现问题、将数据转化为可落地的和有说服力的洞察,辅助推进业务决策

岗位要求:

1、数据分析相关工作经验,了解用户需求,互联网相关领域优先,应用数学,统计学,计算机, 经济学相关专业硕士优先;

2、具备大数据的处理能力,掌握hive、sql等相关数据提取工具,熟练使用r或python、excel、sas/spss、ppt等工具;

3、具有较强的思维逻辑能力,良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果;有丰富的数据分析、挖掘、建模的经验;

4、具备良好的沟通协调能力,有独立开展分析研究项目经验;

5、一定的抗压能力和和团队精神;能有效的推动数据结论的落地

数据分析师岗位介绍篇十八

职责:

1、搜集相关的外汇市场咨询,完善外汇品种资料库

2、研究外汇市场相关制度,分析外汇市场相关制度

3、完成外汇演讲讲座,定期为需求者讲解外汇市场最近趋势,以及对需求者进行交易指导

4、对基本面、技术面进行分析研究,给出行情走势分析和判断,撰写研究报告上交公司,供相关部门参考和使用

任职要求:

1、年龄:20-55岁,五官端正,性格开朗,善于沟通,

2、本科以上学历、专业不限、经验不限,免费提供0基础岗前培训

3、有经验者、金融相关专业者、有金融从业相关证件者优先录取

4、退伍军人和应届毕业生优先录取、免费提供0基础岗前培训

5、热爱金融行业,有励志于长期发展这个行业的意愿

6、接受免费统一的专业学习培训和模拟训练;

7、认同公司的发展理念,愿意与公司共同发展,具有很强的工作责任心和团队合作精神。

8、需要具备良好的分析判断能力,对全球外汇,大宗商品,股票市场的运转有较深刻的认知和准确判断的能力,能独立完成相关领域的分析评论。

数据分析师岗位介绍篇十九

职责:

1、根据分析要求,制定数据采集标准和目标,对原始数据进行业务逻辑处理。

2、分析企业客户数据,构建客户画像,构建企业和个人信用评分模型,支持运营相关业务数据分析和调取。

3、通过对公司运营数据研究,提出改善运营质量的方法和建议,搭建数据分析体系,为企业各级决策者提供支持。

4、熟悉数据挖掘建模过程及主流算法,具有大数据系统架构能力,熟悉spark等分布式机器学习框架,熟悉hadoop/hbase/hive等大数据处理平台相关数据挖掘、数据建模经验优先。

任职要求:

1、本科及以上学历,金融、数学、计算机等理工科相关专业

2、1-3年金融领域数据分析,建模经验,熟悉逻辑回归,决策树等建模方法。

3、有较强的学习能力,能够快节奏地学习,研究,产出并能独立开展工作。

4、对于数据有敏锐的直觉,能够自主挖掘数据背后的市场方向、规律、为业务部门提供决策依据。

5、有软件开发,机器学习,数据库,hadoop/hive经验者优先。

数据分析师岗位介绍篇二十

1. 在sis部门经理领导下开展工作

2. 在分管区域范围内对销售系统、模式执行、人员培训、buddy执行、模式安装&运作维护、健康检查等项目健康发展负有责任

3. 对分管的模式,在熟悉了解的基础上,对其在安装中的问题、执行中的问题能及时发现并予以调整(模式方案)予以纠正

4. 主动从各模式横向比较的数据分析中发现问题,提出解决方案

5. 定期的到实际运作线发现销售执行、销售系统模式存在的问题、机会点,提出解决方案

6. 适时的制定有关于销售系统、销售模式执行的激励和考核方案,并在实践中根据变化不断改进

7. 经常的横向比较模式费用的投入和销量回报情况,在量化分析的基础上提出解决方案和建议

8. 对于严重违反模式规定的运作情况,要求现场给予直接制止,并及时书面汇报上级,保证模式的健康性

9. 具有良好的与各销售单位、营业所沟通的技巧,以正确的管理理念服务于一线

10. 完成领导交办的工作

11. 模式费用审核在规定时间内反馈

12. 完成领导交办的其他任务

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