2024年生产计划主管年度总结

做任何工作都应改有个计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家带来的计划书优秀范文，希望大家可以喜欢。

生产计划主管年度总结篇一

2.根据生产任务安排生产计划（月、周、日）；

3.生产计划排单跟踪，敦促生产确保按时交货；

4.了解生产能力及仓库原物料库存、客户及供应商的交期管理；

5.协助采购、质量，与供应商共同处理原物料品质、交期异常处理；

6.跟进生产所需物料的准备情况；

7.统计出货、出货交运安排及生产异常统计核算等。

生产计划主管年度总结篇二

1、负责制定年度、月度生产计划；

2、负责统筹管理,对车间进行合理排产；

3、负责制订物料需求,申报物料采购与跟进；

4、负责下达生产指令,进行跟踪和指导,根据需求计划的变更及时调整生产计划；

5、负责跟进、协调产品以及物料的采购、检验、车间生产进度；

6、负责生产计划指标的统计、分析,不断提高生产计划的合理性和准确性；

7、负责订单管理、异常协调与相关业务部门衔接沟通、处理。

8、负责部门团队建设、管理，建立良好的团队。

生产计划主管年度总结篇三

1、对订单进行评审，对交货期负责，并及时与市场部沟通货期；

2、审核月度生产计划、订单物料需求计划，督促周生产计划执行，并组织生产；

3、监控全厂物料状況及生产进度, 并召开生产会议；

4、进行产能负荷分析，调整生产计划；

5、一切有碍于货期和计划之事项的追踪，跟进，并及时与相关人员沟通协调；

6、统计数据的分析、erp系统的推动与完善；

7、负责本部门各人员工作的监督。

生产计划主管年度总结篇四

1、 协助销售部门做所有数据统计汇总;

2、 沟通能力强，能处理所有销售和生产对接问题;

3、 对新布办、色办、大货的生产进度进行跟踪，做好产品货期管理工作;

5、 根据公司需要，监控库存。

6、 与生产计划组沟通，实时反馈协调订单真实进度。

7、 完成上司交待的临时性工作任务。

生产计划主管年度总结篇五

1、各染印厂剩余产能沟通统计，每月底前收集各配合染厂下月订单负荷状况，并依据客服预估匹配各工厂产能;

2、订单染产能，印花产能分配，针对每张订单要求，客户，ld/so等相关资料，将订单分配到相关工厂;

3、各配合染印工厂发单量统计到指定表格，以确认发单量同计划发单量是否相符，如有超出的要注意同工厂沟通确认是否可以生产;

4、ld/so工厂分配，依据订单客户，品质等级要求等，将ld/so分配到相关工厂并记录到表格中;

5、其他染印厂临时事务处理(如参观等);

6、收集更新整理各印染厂产能设备数据汇总报告;

7、上级交代其他事项。

生产计划主管年度总结篇六

1、负责制定和调整工厂订单的生产计划、排产，进度跟踪，准时出货

2、负责各订单物料的整体管控，提出需求计划，与采购部协调物料交期

3、负责组织及管理日常生产计划及物料计划管理，及时掌握生产及物料状态

4、协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题

5.生产计划下达后合理安排跟单人员及时深入现场，督促有关部门及时投入生产，控制好品质和货期

6、做好日常团队的人员管理，持续优化和提升排产效率和生产计划下达的及时性

7、支持仓库的补货、发货、盘点工作

8、组织制定生产计划、出货、物料需求，编写周报月报年报

9、定期协调并跟进呆滞物料的处理进度

10、完成上级安排的其它工作

生产计划主管年度总结篇七

1、负责工序内人员排班，确保生产计划的达成。

2、配合质控部做好质量管理，做好关键工序的控制。

3、合理配置人力、材料、设备等生产资源，减低生产成本，提高生产效率。

4、遵守公司各项规章制度，监督执行和落实。

5、做好工时、物料消耗、物流频次等数据统计，完成周报、月报的编制。

6、完成上级临时交办的其他工作。

生产计划主管年度总结篇八

1、负责协助生产计划经理日常工作及负责与外协加工厂协调工作；

2、根据各车间生产能力、生产周期及订单的交期情况对订单进行生产需求分析；

3、按照部门作业规范与erp系统功能及各类文件，及时、准确地将销售定单转化为生产任务单，安排分厂各部门生产任务，及时调整与现场跟进工作；

4、对生产进度及物料进度的及时跟进及沟通协调、货期异常反应处理及综合协调，必要时作出相关调整，确保订单交货期；

5、根据生产计划及库存量制定物料需求计划、查询、统计订单的缺料状况，并对其进行跟催；

6、负责与销售接口，订单评审传达及回复，协调生产部、销售部的工作；

7、适时向上级领导汇报分厂生产动态与销售反馈信息，及时准确地提报各类涉及生产计划拟制的报表数据，协助上级领导拟制更为合理的生产计划任务，确保生产计划和销售需求的协调性；

8、协调平衡生产系统内部关系，使部门与部门之间工作有序进行，以提高生产效率；

9、上级领导交办的临时事项。

生产计划主管年度总结篇九

1、组织本公司与外发服装工厂的生产计划的制定并经批准后实施，进行检查和进度控制。

2、组织、计划、控制、调整，协调订单准备和生产过程中的各种活动和资源，以满足公司对成本、产品质量和数量等的要求。

3、负责组织生产负荷统计，合理安排和调配成产任务。

4、与公司业务部门的沟通、联系、协调并保持良好的关系。

5、分析生产制造、质量控制及其他相关报告，及时发现并解决问题。

6、负责生产成本的控制，组织用料管理和控制。

7、及时受理分析成本报表，并呈报生产总监。

8、合理分配本部门员工的工作，并跟踪指导。

生产计划主管年度总结篇十

1、制订合理的生产与物料计划，物料按定额按需提报，协调内外部资源，更加有效地进行生产保障，并协调组织实施和监督；

2、协助编制计划管理体系和实施计划；

3、生产计划达成分析及生产报工日清管理及报表提报；

4、审核本部门的各类表单计划，系统运维，各项费用控制；

5、负责配合部门周/月存货盘点工作。

生产计划主管岗位职责篇7

1，根据销售订单以及库存情况，编制月度、周计划并跟踪生产情况；

2，根据生产计划以及物料库存编制物料需求计划表并及时跟踪物料到货情况；

3，合理安排公司内部自制件的生产调配；

4，协调解决生产过程中出现的问题；

5，据生产订单的交付情况调整生产计划；

6，根据生产需要组织生产协调会；

7，负责车间生产计划执行情况的检查及落实工作；

8，负责收集日，周、月生产数据的统计、分析，改进生产计划；

9，完成领导分配的其他临时任务。

生产计划主管年度总结篇十一

1、协调外发工厂，及本厂生产，确保生产按时交货;

2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;

3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;

4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议;

5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;

6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;

7、负责员工的管理、培训和培养。